пиккомфорт ООО Маяк: Обманули с увольнением и зарплатой
Местонахождение в центре города, неплохая для Воронежа «белая» зп, хорошие девчонки коллеги в соседнем кабинете.
Недостатки:Имела неосторожность после длительных поисков пойти работать в эту компанию. Подкупила белая ЗП, искренность и позитивность руководителя отдела на собеседовании, а зря, как выяснилось впоследствии, умелый психологический ход, дабы максимально расположить собеседника к себе. Более лицемерной и беспринципной особы я в своей жизни не встречала. Пресквернейшая конторка. Люди — расходный материал. Увольняют бесцеремонно, потому что что-то не понравилось. Обеда, чтобы встать и уйти, просто нет. Нужно работать, не отрываясь от монитора и документов. За своими расчетными нужно еще побегать. Зарплатную карту выслали в другой город. Уволили за детский больничный, прихожу на работу, а там, на моем месте сидит другой человек! Заставили написать по собственному желанию, мотивируя тем, что, мол, я плохо работаю. Более низкого и мерзкого поступка я ни на одной из своих работ не встречала! Грубейшее нарушение трудового права. Постоянно требуются люди. В общем, не контора, а сплошное недоразумение! Очень жаль потраченного времени, нервов, сил. Полнейшее разочарование. Маскируются под разными ООО, но если увидите Театральная 30 — бегите! Если, конечно, ваши родственники не работают в аппарате управления. Всем удачи и хороших, адекватных руководителей!)))
- 👉 Отзывы о работе специалистом по делопроизводству в Воронеже (1 отзыв) →
- 🟡 Работа в Воронеже (5750 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНет никаких. Далее →✗ Недостаткичоо «Патруль+» Воронеж не в числе организаций, вовремя выплачивающих з.п. своим работникам (даже в конверте). Проиграли тендеры в феврале-марте 2026 года, не заплатив охранникам ни копейки (кроме своего, знаю еще 2 объекта, где охранники не получают з.п. с марта 2026). А это, в основном, пенсионеры с нищенскими пенсиями, которые работают «на лекарства». Зарплата «в конвертах». На официальной основе практически ни один охранник не оформлен. Главное, ни прокуратуре, ни УФНС неинтересно, на какие средства начальники ЧОПов строят себе коттеджи с бассейнами (хотя коллективные письма в вышеозначенные учреждения были отправлены заказной почтой еще в апреле-начале мая 2026…). В общей сложности, в «Патруле» проработала год (сначала в школе, затем 2 мес на другом его объекте, на который они не выиграли тендер и ушли с объектов, не оплатив работу охранников.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ вакансии на hh.ru указана неплохая з/п и должностные обязанности несложные по опыту работы. Далее →✗ НедостаткиПрислали на hh.ru в чате с «Работодателем» ссылку в ТГ: @SPR_Candidate_bot. При входе в этот бот указано, что это первичный отбор в компанию СтанкоПрессРесурс и нужно нажать кнопку «Согласен», тем самым соглашаясь прислать все данные по «Соглашению на обработку персональных данных» (что незаконно, согласно ТК РФ, поскольку даже не подписан трудовой договор) и «Политикой в отношении обработки и защиты персональных данных». В «Соглашении» указан липовый ИНН (36 610 478 525) компании, у реальной компании ИНН 3 661 047 525 и перечень документов, которые должны прислать претенденты на вакансию «Оператор лидогенерации». 2. Перечень персональных данных, на обработку которых дается согласие: 2.1.1. Фамилия, имя, отчество (при наличии); 2.1.2. Пол; 2.1.3. Адрес регистрации; 2.1.4. Данные документа, удостоверяющего личность; 2.1.5. Данные документа, удостоверяющего личность за пределами Российской Федерации; 2.1.6. Сведения, собираемые посредством метрических программ; 2.1.7. Род деятельности; 2.1.... Далее →
