Почта банк: Неправильные условия работы и обращения
Не указаны
Недостатки:Ну с виду многообещающи и говорят хорошо о своих вакансиях и возможностях. Но ровным счетом это не стоит ничего, мотивация отсутствует, работы. Персоналом не проводятся никакие мероприятия, банк просто стоит на месте или в лучшем случае деградирует. Коллектив молодых, которым слово больше 30 тысяч, и общение с себе подобными больше не нужно. Руководство ругается матом на сотрудников. Если бы я знал о таком обращении, я бы не пошёл сюда работать. Обещали зарплату 50+, чтобы получить 50 с ставкой 186 рублей в час, нужно проработать месяц и перевыполнить план на 2−3 раза. Я без шуток в бальной системе получил больше 20 000 баллов, а это нужно сделать минимум 2 месяца, а выплачены они будут ещё через 2. Ну не правильно, ладно, хоть что-то платят. Но [censored] и нежелание расти банку и руководству офисного Северо-Западного филиала — это просто [censored]. Ладно вам то, что, но работу-то свою выполняйте. Про службу безопасности я молчу, так как они обещали одно на словах, а на деле просто тряпки, которые открестились от всех своих слов. Сказали, что дадут хорошую рекомендацию. По факту говорят, что я мошенник, хотя просто работал, и обосновать не могут ничего, используют общие термины… Мне жалко вас, банковские работники Почта Банка. Вы мне заявление подписать не можете об увольнении по соглашению сторон и экземпляр мой дать. Ну и [censored] оставьте себе, за то я вам критику оставляю существенную, которая на пользу вам. И на поучение. Северо-Западный филиал города Санкт-Петербурга.
👉 Работа в ПОЧТА БАНК в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →- 🏦 Банки: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (232 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36033 отзыва) →
-
✓ Преимуществачто никто не контролирует нахождение на рабочем месте, можно поставить табличку о техническом перерыве и спокойно идти по своим делам, руководство никогда не проверяет, они и сами под прикрытием «поехала по точкам» едут по личным делам, свобода так сказать) Далее →✗ НедостаткиРуководство постоянно распускает слухи и сплетни, говорит гадости про подчинённых, тем позволяет себе плести бесконечные интриги про всех менеджеров, тем самым разрушая всю атмосферу в коллективе, что в конечном итоге приводит к тому, что все бегут на другую работу. Далее →
-
1. Отсутствие трудового договора. 2. Отсутствие должностной инструкции. 3. Отсутствие интернета, wi-fi. 4. Отсутствие корпоративной связи. 5. Отсутствие ремонта в офисе. 6. Нет бумаги в туалете. 7. Нет вентилятора летом. 8. Нет горячей воды в кране. 9. Нет бутилированной воды. 10. Идиотское программное обеспечение: после каждого действия фото клиента. 11. Идиотский LibreOffice. 12. Сломанный стул. 13. Нет обогревателя на зиму. 14. Постоянное использование своего интернета для отправки отчётов. 15. Постоянное использование своего личного телефона. 16. Постоянные звонки от руководителя на личный телефон. 17. Постоянные конференции и «вынесение мозгов». 18. Принудительное скидывание денег на день рождения коллегам, которых никогда в глаза не видел. 19. Принудительное скидывание денег на корпоратив для других филиалов, которые выиграли в конкурсе. 20. Звонки для прозвона приходится забивать самим. 21. Фото сотрудника каждый час. 22. Отчет в 8 часов, на час позже окончания рабочего дня. 23. Отчёты 3 раза... Далее →

