Промстройконтракт: отзыв сотрудника
Ни одного нового начальника отделов продаж за последние 5 лет, или один, и то …
Все менеджеры в пск делятся на 2 категории
1 внутренний менеджер
Функционал
Работа в офисе, вам повезло, вы не такой как все…
Вы сидите под внешником (внешний менеджер который в полях) обрабатываете его заявки, делаете ему счета в 1с, проверяете его почту, он вам звонит и раздает указания, что, куда и где
Зп 35- 50 тыс, и при собеседовании не будет конкретики, все в конверте, серая зп…
Если для этого вы получали высшее образование, мне вас жаль…
Не тратьте время, они не думают о вас, к внутренним относятся как к никто..
.)
Карьерного роста нет, и открою тайну золотого ключика: Руководство берет на позиции внутренников менее симпатичных девушек, так что выводы делайте сами…
Внешние менеджеры
У вас по 3−4 встречи в день, не важно жара, холод, вы сапоги главное не забывайте и юбку, работает говорят на стройках …
Все ключевые клиенты заняты, рук отделов и вашими собратьями по несчастью…
Все шелупонь ваша
Для затравки может дадут пару клиентов для поддержания штанов, но не более
Все лакомые куски заняты, никто не доверит вам крупного клиента, у вас будет куратор — рук отдела, он и заберет все бонусы, а вам опыт…
Практика 5 лет, подтверждено
Периодически набирают свежую кровь, так как текучка рядовых менеджеров оч. Большая
За 5 лет ни один внешник не стал нач отдела… нет, один, да за 5лет, да один… Из 5 отделов, выводы делайте сами
Собирают бабло, вы инструмент, не здесь, ищите где есть шанс вырасти, но не в пск
Все серьезные люди давно ушли к конкурентам.
Жаль потраченного времени, не совершайте чужих ошибок.
Серая зп, никакого роста, стресс, давление руководства, увольнение при невыполнении…
Видно в отношение Компании к людям, старым продажникам, которые отдали им почти всю жизнь
Зп в 40−60 тыс рублей, и постоянное психологическое давление, как к животным у которых выпали зубы от старости…
Не тратьте время, перекупы, надувающие щеки и набивающие собственную кубышку, они пережиток прошлого…
Да, и еще, отдел кадров, снимите фото спецназа антитеррора в переговорной, если не носили эту форму, (а я знаю, не носили) никакими подношениями не имеешь права вешать эти картинки. Или это для статуса?
И вымпелы в кабинетах…
Клоуны одним словом
👉 Работа в ПРОМСТРОЙКОНТРАКТ в Москве (35 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ПРОМСТРОЙКОНТРАКТ менеджером по продажам? →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по продажам в Москве (655 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (72909 отзывов) →
-
Сотрудник по подбору персонала (не знаю точно должность) за 2 дня назначила собеседование, но когда я пришла, сказала, что с моим резюме не ознакомлена. Что явно говорит о том, что людей для галочки приглашают, чтобы отчитаться потом перед руководством о «проделанной работе». Прохождение теста — неплохая идея, даже чтобы себя проверить в скорости принятия решений, но сам тест с орфографическими ошибками, поэтому уже некомпетентно его предлагать при собеседовании. После теста сотрудница сказала, что пойдет и найдет сейчас КОГО-нибудь! Меня пригласили на определенную вакансию к определенному человеку, что значит фраза КОГО-нибудь? Она сделала вид, что кого-то искала, в итоге пришла и сказала, что у руководства началось вот так неожиданно совещание и не у меня сейчас время. Полнейшее дилетантство и некомпетентность. Собеседование проводят в коридоре рядом со шкафом для одежды, где могут находиться совершенно разные люди. Один пришел во время моего прохождения теста и рядом со мной разговаривал по телефону, целенаправленно или случайно, но он явно мешал мне сосредоточиться на тесте. Сотрудница всю дорогу уговорила, что где бы нам провести собеседование, мест нет нигде, но привела в итоге в полутемный коридор, где уже стоял ноутбук для теста,... Далее →
-
✓ ПреимуществаМоя трудовая деятельность в компании АО «Промстройконтракт» началась с должности менеджера отдела внутреннего сбыта, помощника руководителя отдела продаж. В целом, функционал был понятен, сфера деятельности знакома. К тому же, в компании выстроена система обучения и внедрения новичков с двухэтапной аттестацией, по окончании обучения никаких сложностей в работе не возникает. Есть рабочий процесс и всегда что-то можно спросить у более опытных сотрудников и получить поддержку руководителей. Мне сразу довелось работать в рамках сложных интересных проектов, я уже в первые три месяца работы оценила профессионализм технический специалистов компании. За время работы я поучаствовала во многих масштабных проектах, некоторые из них мне довелось вести самостоятельно. Мне очень помогло то, что в АО «Промстройконтракт» обращение к руководителям, даже к топ-менеджерам компании (Президенту, Вице-президенту, Генеральному директору) доступно для менеджера для решения рабочих вопросов. При необходимости, вопросы и согласования решаются оперативно. В компании в целом доброжелательный коллектив, можно обратиться за помощью к коллегам всех отделов и направлений. Практически никто не отказывает, стараются помочь. Есть соц. пакет для сотрудников: отпуска и больничные по трудовому законодательству, медицинская страховка частично или полностью за счет компании, подарки на праздники и для детей, различные праздничные корпоративные мероприятия. Карьерный рост возможен,... Далее →✗ НедостаткиЯ на ближайшее время вижу дальнейший путь развития с АО «Промстройконтракт» и рассчитываю поучаствовать еще во многих масштабных и значимых проектах для компании и для страны. Далее →
