Раменское Приборостроительное Конструкторское Бюро: Некумпетентное руководство и отсутствие оплаты
Преимущества:
Все достоинства остались в прошлом
Недостатки:Некомпетентное руководство всех уровней, от директора до начальников отделов. Первые набраны для разграбления предприятия, вторые по блату или потому что уже некого. В офисе сидеть за стеклянными стенами и серым полом с кирпичами, как в тюрьме Шлиссельбурга, через пару месяцев поедет крыша. На производстве нарушены все категории по вредности, и не платят. Все достойные разработчики уже убежали, остались новенькие и те, кто неликвиден на рынке — идеальный коллектив, чтобы похоронить себя как специалиста.
- 👉 Работа в РАМЕНСКОЕ ПРИБОРОСТРОИТЕЛЬНОЕ КОНСТРУКТОРСКОЕ БЮРО в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36288 отзывов) →
-
В данной организации попадаются вполне адекватные люди. Но их мало. В основном в коллективах и отделах полный беспредел. Сотрудники организовывают группы против вновь пришедших и начинается АД. Если ты не жена или муж начальника (цы) или не по протекции, а человек с улицы — придется туго. О каждом шаге и слове будет тут же доложено. Клубок змей. Стукачество поощряется. Премии не выплачиваются под любыми неблаговидными предлогами. Так, что если вам озвучили зарплату, делите надвое)). Наставничество полностью отсутствует или делается вид, что тебе объясняют и помогают. Постоянные склоки и ссоры, вместо нормальной организации труда сотрудников, люди нервничают и не могут работать. Не советую данную организацию. К сотрудникам отношение отвратительное. Постоянная текучка на предприятии. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, возможность выставлять свои работы на полочке без оплаты аренды. Далее →✗ Недостаткия проработала в магазине 4,5 месяца. И почти все в этой работе — один сплошной минус. На чем с того, что ваши права будут нарушать, а на ваши указания, что они работают не по закону — затыкать рот. За все время работы я была официально трудоустроена только два месяца. Но и с официальным трудоустройством з.п. частично серая. А договор, который вы подписываете, можно зачитывать на стендапах — там есть пункты, которые нарушают Конституцию и ТК РФ. Поэтому, наверно, даже лучше, если вы работаете неофициально. График работы, который заявлен как 2/2, а в редких случаях, когда у сотрудников отпуск, допускаются трехдневные смены, на самом деле в основном и состоит из трехдневных смен, при этом после них следует только два выходных. Никто вам не доплатит по закону в 1,5 или 2 объёме дополнительные часы, и вообще такой график здесь все считают нормой. Дальше — хуже — график вам высылают за пару дней до начала этого графика, а не как положено по закону минимум за месяц. В итоге можно забыть о том, чтобы планировать свои личные дела заранее, никакого 2/2 у вас не будет, будет полная неразбериха и визуальная демонстрация некомпетентности руководства к такому простому действию,... Далее →