"Ратон", ООО: отзыв сотрудника
Грустная и печальная обстановка в коллективе. Народ там работает от безысходности. Перспективы компашки непонятны и туманны. Из прошлого: говорят, что нынешний директорат «сдал» бывших коллег. Полное отсутствие управления, тупое и безбашенное и аморальное руководство, у которого нет ни стратегии в бизнесе, ни тактики. Офис на какой-то промышленной территории, грязища. Короче грусть-тоска. Посоветовал туда знакомый, но наверно он там в лучшие времена работал. Мой совет — не тратттттьте время
-
✓ ПреимуществаСтабильная заработная платаВыплаты к значимые датамСоцпакетОдно из стабильных предприятий г. Гомеля Далее →✗ НедостаткиРаботников за людей не считают.Выплаты, доплаты, переработки, совмещения тут платить не хотят. Любят работу за спасибо.Руководство экономит на всём, но не на себе любимых.Дельные предложения остаются без внимания.Взгляд руководства односторонний и «не далёкий». Они только правы и никто другой.Очень частый обман и кормления завтраками.Многие работы делаются через Ж.Оплата труда оставляет желать лучшего.Закупки, оснащение, организация работы на низком уровне.Зимой в зданиях холодно. Летом жарко.Условия для работы создаются только для директора и его друзей.Экономическая политика, создаваемая руководством, здорова, но, повторюсь, экономят на всём (на людях, на обеспечении, снабжении, условиях безопасной и здоровой работы, доплате сверхурочных, ночных, переработок), но на себе любимых — нет. Как следствие, это отражается на работе.Профессиональными кадрами не дорожат.Заработать здесь 100% не получится. Только головная боль и геморрой.Отделы, службы, цеха не доукомплектованы, поэтому готовьтесь работать за другого (бесплатно или за пару рублей).Человек на больничном, но вы делаете за него работу? Не беда, вы ничего не получите, хотя кол. договор это чёрным по белому предусматривает.Рекомендовал ли бы я работу на данном предприятии?: как длительные трудовые отношения однозначно нет; как писали ранее «пересидеть» — можно рассмотреть. Но учтите, никто вас не уволит раньше срока окончания контракта.На собеседованиях в обещания не верьте.Руководству надо больше прислушиваться к людям и ценить кадры! Пока только... Далее →
-
Даже не заходите, бегите!Начальник отдела ку-ку! Вечно орёт.Директор — трэш!Обман по ЗП, обещают 2000, платят 915.Уволиться только по статье, так не отпускает, портит характеристики.Я так уже 5 попалась (( Далее →

