Регион Групп: отзыв сотрудника
Невыплаты в полном объеме сумм, причитающихся работнику при прекращении трудового договора. Не исполнение решения СУДА, о выплате причитающихся денежных средств уволившемуся работнику. Не соблюдение трудового законодательства, что доказано трудовой инспекцией и судом.
Адрес организации: г. Тюмень, ул. Бакинских Комисаров д.4
-
Расскажу вам о работе в данной организации, дабы уберечь вас и ваше здоровье).Контора занимается доставками (в основном шин, так как работает с протектор авто, которые находятся на одной территории), ну, а так же переездами. Сразу готовьтесь к тому что вы и водитель и грузчик, и автослесарь .Пахать придется с утра и до победного, и этого чтоб получить 45 тыс. но для этого на работе нужно будет жить .Работа на убитых Хундаях шд 78 .До этой работы я думал, что я ездил на убитых машинах, оказывается я глубоко заблуждался. Машины просто разваливаются, и кроме водителей на это всем плевать, потом в принципе и водители к этому приходят. Резину я ждал полгода, заднюю. соответственно вторые полгода переднюю. Все идет с Москвы, так же как и зарплата, которую постоянно хотят урезать, директор в Москве, и походу не в себе полностью. Ему постоянно кажется, что его хотят нае .. и наверно поэтому, за год мы зарплату вовремя не получили не разу, бывало, что и с задержкой в месяц. Местный директор филиала врун каких свет не видывал, готовтесь к тому, что врать он будет постоянно и в глаза, а потом съезжать, что этого не говорил. В Крым ездить приходилось, через день, сразу готовьтесь к штрафам за несоблюдение графика труда и отдыха,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПожалуй, единственные плюсы это своевременная оплата труда и удобное расположение места работы. Далее →✗ НедостаткиУлучшить нужно все, от уровня дохода до условий труда. Уровень заработной платы находится не на рынке. Зачастую премия, которая выплачивается 4 раза в год, не превышает 10 тысяч.Объем работ не соответствует уровню з/п. Вы являетесь и маляром, и декоратором, и работником типографии, как-то здесь затесалась и работа со складскими перемещениями и много всего, чего не перечислишь. Также розница и директор магазина время от времени считают своим долгом предъявлять претензии по поводу того, почему специалисты отдела мерчандайзинга не выполняют обязанности, которых НЕТ в их должностных инструкциях. На ответные претензии и замечания взрослые люди реагируют как дети, обиженно уходя в закат писать гневные письма руководителям о том, как их здесь не уважают. В общем, вы будете заниматься всем, чем можно, но равноценного денежного вознаграждения и адекватного отношения к себе вы не увидите.Возможностей карьерного роста ноль. Возможностей проявить творческие способности ноль. Адекватных условий для отдыха нет. Коллектив конфликтный, причем агрессия часто поступает именно от руководящих должностей. Так называемый корпоративный тренер, который должен помогать при налаживании коммуникаций и решении конфликтов, на деле является пассивным агрессором, исподтишка устраивающим разборки с вашим руководителем, если ей не понравился ваш взгляд в ее сторону. Не понятно, для чего он вообще присутствует. Менеджеры розничных... Далее →