РегСтаэр: отзыв сотрудника
Здравствуйте.
Кто планирует работать в Пулково Регстаер, даже не думайте.
[Г.] ещё тот, с приходом нового директора все только ухудшилось .Персонал швыряют с места на место, то в ночь, то в день. Невозможно даже выходные спланировать. Пытаешься поменяться семенами, обращаешься к менеджерам или старшим, отправляют к директору.
Нужно отпроситься, обращаешься к директору магазина Майи Нукзаровни, начинает кричать, ругаться (это для неё нормальное состояние), причём это все может происходить прям при покупателях в торговом зале. Этика у неё отсутствует напрочь.
Проще не отпрашиваться, но мы такие же люди, как и вы. Бывают разные планы и обстоятельства.
Половину народу по увольняли, работаешь за троих, а требований не уменьшилось, ещё говорят медленно работаешь. Если что-то начинаешь говорить в свою защиту, то ты враг, и тебя готовы выкинуть, что и происходит по сей день. Как говорит директор что можете жаловаться куда хотите мне все равно.
Если ставят на кассу, целый день очередь, не отойдешь лишний раз в туалет. Сейчас эта директорша перетаскивает людей с международки и других магазинов. Впихивает в Регстаэр, при этом сжирая и гнобя «старичков». Съела ст смены Сергея, [У.] менеджера [Ю]ю, да много кого …
Теперь место [Ю.] и старших (которых уволили) жрет всех без разбора, всем не довольна, так же орет, видимо ещё кого-то нужно перетащить. Как мерзко!
Она (директор) ведёт себя как будто она собственник, а мы у неё рабы. Заставляет продавать просрок, если не продашь заставляет выкупать.
Не устраивайтесь в эту контору, правды не найти, просто днище!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в РЕГСТАЭР в Санкт-Петербурге (12 отзывов) →
Работа в РЕГСТАЭР: 13 отзывов →
Работа в Санкт-Петербурге (34761 отзыв) →
Действительно сложная работа, был журнал, где надо записываться даже выходя в туалет, что уже нарушает права сотрудников. На кассе любая недостача списывается с тебя, даже если кто то стоял до тебя на этой кассе а ее не успели посчитать. Многие менеджеры высокомерные, и даже не здороваются ,женщина из нишевой косметики рассказывала что главный менеджер собирает с сотрудников деньги на все свои пра...
Руководство: Руководящий состав не соблюдает субординацию. На собраниях могут унижать определенного человека , не из-за его каких-то рабочих моментов , а связанных с личной жизнью. Понятие подойти отдельно и дать обратную связь, чтобы сотрудник понял свои стороны развития - абсолютно отсутствует. Все говорится при всех на собраниях. К выше сказанному , компания абсолютна не хочет платить за личные...
Физический труд и активные продажи подходят не для всех, поэтому на этапе трудоустройства надо понять сможете ли вы добросовестно выполнять свои обязанности ...
есть среди старших смен и непрофпригодные- но почему-то их руководство прикрывает, благодаря прикрытию они готовы унизить любого хорошего сотрудника, - если он их не устроит. Одна [Ю.] [К.] чего стоит- ей место в пятерочке) ...