росал: Хуже конторы в жизни не видел. Рабовладельческий строй.

Нет

Хуже фирм как росал, в которых я работал, в жизни не видел.Уволился и 3 месяца динамят,

не давая расчёт. При трудоустройстве трудовой договор на руки не выдаётся, вам дают пачку бумаг, где вы ставите кучу подписей, даже не дав вам прочитать что вы подписываете.

10 пунктов почему не стоит устраиваться в РосАл:

1. сразу приготовьтесь к тому что устроившись к примеру 1 августа, ближайшая зарплата будет в двадцатых числах сентября. Зарплата раз в месяц.

2. больничные и отпуска не оплачиваются если вы работаете по Трудовому договору; если официально, платят копейки.

3. 12 часовая смена на ногах, стульев нет, сидеть негде, но везде камеры, по которым следит сб компании и лепит вам штрафы за всякие нюансы.

4. списаний никаких нет. украли, разбили, просрочка - всё вешается на вас. Поэтому обещание о премии уходит в погашение минусов. Есть такой начальник сб - [Э.] который в день зарплаты может дать вам зарплату, а может и не дать ссылаясь на плохую работу и обещая дать в следующем месяце, но это развод.

5. Вместо обещанных 175 руб в час вы получаете 150.

6. Если вы продавец- кассир или продавец-консультант, неважно, будьте готовы мыть полки, пол, туалет, убирать при магазине территорию на улице и выносить мусор на помойку.

7. Переучеты и пересчеты товара каждый день.

8.Смена ценников может происходить несколько раз в день.

9. графиков нет. Если в магазине не хватает продавцов, будете пахать без выходных. Откажетесь - штраф. Сразу уволитесь - ничего не получите.

10. И , наконец, если вы надумали уволиться, то в текущем месяце обязаны отработать 6 смен, иначе не выплатят, ну и при шести сменах, не факт что их вернут вам. Таким образом, последний месяц перед увольнением вы работаете бесплатно. Это их единственная мотивация, чтобы удержать продавцов.

При этом, ещё будут пугать, что если вы уволитесь, вас внесут в чёрный список и не в один магазин продуктовый вас не возьмут. Короче контора рабовладельцев и рабов, но "вольную" вам не дадут, только "побег".