Сool.club: отзыв сотрудника
Отсутствует уважение к труду и времени писателя со стороны редакторов. Вам могут дать заказ с неполными инструкциями, ты потратите уйму времени, и вас могут заставить переписывать. Оплата выходит ниже, чем у работника Макдональдса, если поделить ее на количество часов работы над одним заказом. При этом, сама компания имеет 70–80% от стоимости заказа, а вам достается 20–30%. Кроме того, по факту вы получите ещё меньше, чем заработали, так как платежные системы берут себе крупный % за получение и вывод средств. Если вы готовы пахать как раб и получать звонки в 23:00 с просьбой переписать работу, то вам сюда.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в СOOL.CLUB в Москве (13 отзывов) →
Работа в СOOL.CLUB: 33 отзыва →
Работа в Москве (70696 отзывов) →
Стажировку прошла в январе и не ожидала, что уже в феврале компания станет моим единственным местом работы, хотя я фрилансер с опытом. Хочу увеличить нагрузку - пока не ответили, возможно ли это сейчас...
Зря потраченное время, никому не советую данную компанию. Первый день стажировки. Менеджер [О.] Горобець не компетентный сотрудник. Вместо того чтобы объяснить мне как правильно нужно делать, она пишет "ну если ты разницы не видишь, то это ещё грустнее" ( прямая цитата её слов). Написал эссе, осталось добавить только источники, в итоге мне написали что вынуждены прекратить стажировку, хотя до конц...
Вчера прошла собеседование на вакансию автора. Сообщили, что буду работать с академическими текстами, типа курсовыми и короткими работами на английском языке. Оплата за страницу высокая. Сейчас доступны вакансии авторов на полную ставку и на частичную занятость, я пока на частичной, но полную неплохо описали в плане отпуска. Процесс устройства: написала короткий текст у них на сайте, через 3 дня п...
Странные заказчики, медленная модерация сообщений, бывают неполные или неадекватные инструкции от клиента, необходимость работать по графику...
Конечно иногда возникают недопонимания с проверяющими редакторами, потому что templates для форматов и гайды как-то различаются. У меня часто возникают сложности в написании аутлайн-сообщений клиентам, потому что в других компаниях такого не требуют....