Сервионика: Проблемы в департаменте логистики
Преимущества:
Нет
Недостатки:1) Департамент логистики отвратный, работать не умеют. Все знают 1С, а у всех печаль и тоска. Думают, что если несёшь, знаешь функцию ВПР, ты бог экселя.
Директора департамента за спиной ругают так, что мама не горюй, а в лицо ей улыбаются, чтобы не уволила.
2) Склад какое-то время более или менее функционировал, но всё пошло по п…де.
Весь адекватный персонал ушёл.
В общем, генеральному бы посмотреть не на исполнителей, а на их руководителей.
Ибо бабский курятник явно развалит всё.
-
✓ ПреимуществаНе заметила Далее →✗ НедостаткиПозвонили, сразу пригласили в офис на собеседование с руководителем отдела, не задали никаких вопросов, и самому задать нужные вопросы не было возможности. Приехал просто так. Руководитель с гонором сама заставила рассказывать об их компании, хотя я приехал как раз для того, чтобы подробнее узнать о компании, должности, а в итоге сам должен был им объяснять, чем они занимаются и чем я должен заниматься у них. Далее →
-
✓ ПреимуществаВежливая HR. Далее →✗ НедостаткиПолучил приглашение на вакансию «специалист по работе с документами», в описании вакансии — общение с контрагентами, составление заявок, работа за компьютером. На собеседовании, внезапно, стали задавать вопросы по обязанностям кладовщика — разгрузке машин, распределению и проверке товара и т.д., чего в вакансии указано не было. Про функционал, указанный в вакансии, вспомнили после моего замечания. Отдельного внимания заслуживает зам. директора по работе персонала, которая общалась на повышенных тонах и всячески пыталась отыгрывать роль «плохого полицейского». На вопрос о готовности к переработкам, когда я спросил про их оплату, возмутилась и пыталась упрекнуть в некомпетентности. Я так понимаю, им нужен человек-оркестр, готовый работать с утра и до заката солнца за 45 000 тысяч. Далее →