Сеть магазинов DNS: отзыв сотрудника

1. Продавать у вас особо не получиться так как в днс крысинный коллектив и тырят продажи + читерят и у таких [censored] высокое зп потому что они продают ненужные вам услуги, особенно по настройке пк, мусор вам установят за 4000р, а вы радуетесь 2. От этих тренингов толку ноль в продажах работает только психология и как вы умеете [censored] большинство сотрудников ходят на тренинги чтобы получить бесплатные плюшки или на халяву пожрать, в днс говорят что у них профессиональные сотрудники НЕ верьте ИМ! Эти впариватели не разбираются в технике в принципе только что знают детали и всё.3. График подстраиваете под себя: D Х*Й вам с маслом вернее без, руководство ставят график 50\50 если не выгодно ставят по своему, если пох ставят как говорите вы.5. Обед ууууу ну это фиаско братан, кароч споров много кто первый и тд. и то что можно уходить на час и распоряжаться временем лично у меня это был [censored] если уходишь на час другие ноют ааа он на час ушел плак плак, а я еще домой ходил так как жил через дорогу, так коллеги аж колготки на себе рвали из-за этого: DD Ваши обязанности — вы должны продавать, быть охранником, кассиром, кладовщиком, убираться и вам в течении дня выносят мозг эти тупые покупатели своими тупыми вопросами или консультируете за спасибо и это за 30 000? Серьёзно? И Налоги не платит компания! Про премии я вообще не слышал если только наоборот, ВЫ платите за кражи, коллективная оплата примерно 1500 — 2000 от вашей за с каждого! Покупки по закупочной цене это %удалено%, вы к примеру хотите купить наушники они стоят 2000 скажем, по закупке в этом магазе они стоят 1500, фокус в другом магазе например Dr.Head они стоят 1490 руб. так к чему это я закупочные цены у них не на все товары, а мелочь типо защит стекло на смарт за 99 руб это спокойно и прочую мелочь… Коллектив в большинстве случаев везде [censored] поливают друг-друга грязью за спиной, а при встрече пожимают руки и улыбаться и очень много стучат без этого никак: DDD ДНС СПб ст М Беговая ТЦ Меркурий Welcome to Hell …

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 45000

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 07.11.2024 Санкт-Петербургменеджер👍2
    Хочу поделиться мнением о работе в офисе в Санкт-Петербурге. А конкретно о работе в HR-отделе. Принято считать, что HR максимально дружелюбные и приятные люди, которые открыты к диалогу и помогают бизнесу услышать своих сотрудников. В этой компании иначе, об этом можно судить по самому отделу, который чуть ли не полностью дважды сменился за 2 года. Стоит отметить, что сам коллектив отличный, ребята приходят хорошие, но долго не задерживаются из-за руководящего состава. Особо хочется отметить работу менеджера [О.]. На первый взгляд очень дружелюбная и эмпатичная женщина, но это просто образ. Если говорить по факту: 1. Человек не стесняясь обсуждает неприличные вещи при коллегах (половую жизнь сотрудников), также сплетничает на разные темы. Нелицеприятно высказывается о бывших сотрудниках, поливает их грязью. Это недопустимо для ее должности, да и в целом недопустимо. 2. Некомпетентна как руководитель. Не умеет общаться с подчиненными, использует психологическое давление. Постоянно говорит о своем опыте, но ни разу не продемонстрировала свой профессионализм. 3. Эмоционально нестабильна. Не может адекватно реагировать на критику, если что, начинает злиться и плакать. 4. Прикрывает свои ошибки перед руководством, выставляя виноватыми подчиненных. Есть несколько историй, которые это наглядно демонстрируют. Руководитель... Далее →
  • 20.08.2024 Санкт-Петербург👍5
    ✓ Преимущества
    Коллектив, с которым не повезло, местоположение офиса. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работала в HR отделе ДНС города Санкт-Петербург. Ушла только из-за некомпетентных руководителей, которым проще уволить 10 сотрудников, чем поменять руководителя. [М.] [О.] наверное самый странный руководитель за всю мою жизнь, ведёт сплетни за спиной сотрудников, манипулирует и обманывает. Бесстрахов [А.] это тот человек, который на это всё закрывает глаза, ему проще попрощаться с ценными сотрудниками, чем начать нормально руководить. То, с чем повезло, это коллектив, приятные ребята, но они уже тоже все покинули компанию. ЗП ниже рынка, это тоже минус. Далее →