Сеть магазинов Магнит: Недобросовестная компания с низкой зарплатой

02.11.2022 • Москва
💸 Средняя зарплата

35 000 ❓

Преимущества:

Для меня был только плюс в том, что недалеко от дома.

Недостатки:

Устраивалась на работу в отдел персонала / кадровый администратор (юг, академика Янгеля).

На hh указана зарплата 59 000 гросс. Позиционируются как белая компания, но по факту, когда прислали трудовой договор на подпись, был сюрприз: оклад в трудовом договоре 35 000 гросс. Спрашиваю: ошибка? Оказалось, что 59 000 — это с премией, которая вообще нигде не фигурирует в документах.

Просидела целый рабочий день, смотрела на всё:

Кадровый документооборот — бардак и куча нарушений ТК РФ.

Коллектив — грубый и хабалистый.

Обращение с людьми, которые приходят в отдел кадров, с огромной неприязнью к людям.

Короче, полный срач.

Начинающим кадровикам там делать нечего (утопия): хорошего и грамотного опыта не приобретут, а с опытом кадровики будут в шоке, особенно после работы в приличных компаниях..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 52681
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 10.09.2026 • Москва • продавец
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 2
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Да просто ужас, выжимают все соки, работа хуже чем у рабов! Час обеда не оплачивают, грузчиков нет! Полное авно…проще здохнеть чем таи работать Далее →
    ✗ Недостатки
    у нас плюсов нет, обманывают с зп Далее →
  • 18.08.2026 • Москва
    Сплошная ложь, начиная от условий оплаты и кончая возможностями карьерного роста. Предлагают сотрудникам разбирать палеты за 1 час, при этом дружно путаются в понятиях, разобрать палеты — это вообще-то по общим правилам торговли, существующим с советских времен, только снятие коробок с палета и перемещение их на склад, которого в Магните не предусмотрено по правилам в магазине. Выкладка товара, подготовка места для выкладки и снятие просроков — это отдельные виды работ. У директоров и супервайзеров в головах, видимо, полнейшая каша и желание сократить ставки линейного персонала, как результат — колоссальная текучка кадров. Ставки линейников просто неконкурентоспособны на рынке труда, час ставки = 213 рублей. Куча ошибок в обучении кассовой дисциплине, причем критических, из-за чего сотрудников, начинающих, просто наставляют на деньги. Супервайзеры, которые, как выяснилось, толком не несут ответственности за магазины, постоянно пытаются устанавливать идиотские порядки. Ввели автозаказы, а по результату идут поставки, которые невозможно ни проверять, ни толком оформить претензии, и все это ложится на магазины и их персонал. Жуткое воровство на всех уровнях.. Далее →