Сеть магазинов Фамилия: Отвратительное отношение и унижение сотрудников.

Преимущества:

Близко к дому, зарплата вовремя.

Недостатки:

Рыба гниёт с головы, как говорят. Отвратительное отношение руководства к работникам, неуважение, унижение. Большие требования за очень маленькую зарплату, несоблюдение трудового кодекса (обед 5 мин. в день, а вычитают 1 час). Запрещено даже разговаривать между собой. Зато делать будете всё, а им постоянно мало, похвалы не ждите, только ругательства. В этой компании работник никто, и ничто, и звать вас никак. Это тюрьма и ад в одном лице. Если не уважаете себя, свой труд, вам сюда. Когда приезжают руководители из Москвы, они даже не удосуживаются здороваться со своими сотрудниками, только с управляющей, кстати, корпоратив только для управляющих. Такого неуважения я не видела нигде! Обучения у них нет, берут готовых, обученных сотрудников. Если вам что-то непонятно, спросите, они потом говорят, что вы тупой, медленный и вечно спрашиваете где не надо! Я всегда думала, что люди спрашивают там, где непонятно! Короче, унижение по любому поводу. Все, кто там работают, ищут новую, чтобы быстрее уйти. При устройстве занижают в документах зарплату, которая была обговорена ранее. Если плохо продаётся товар недели, то выговор, далее лишение премии, и неважно, что его не хотят брать, и вы уже сами купили его почти весь. Думаете, что с вами всё будет по-другому, нет, и вас они унизят ни раз. Кстати, по поводу графика, вами будут затыкать все дыры, если не хотите, заявление на увольнение.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 17400

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 18.09.2025 Сочи
    ✓ Преимущества
    зп без задержек, можно выбирать график, близость к дому, оборудованная зона для обеда Далее →
    ✗ Недостатки
    Ну, во-первых, график каждый месяц разный: то часы есть, то их нет! За неделю могли три раза график поменять. Так же поставка была через день в огромных количествах. Работаешь и на примерочных, и со склада надо вещи разбирать. (Мало же того, что ещё и в примерочных куча вещей, при этом и хозку надо разносить, и это делается всё одновременно, так ещё и подгоняют… Один человек по залу, другие занятые: то переоценкой, то зал перевешивают. Во общем, если вы готовы работать за троих и слушать ещё какие-либо претензии — по типу «медленно работаешь», то вам сюда. Все минусы сюда не вместятся. Далее →
  • 08.12.2024 Москвакассир
    Общая оценка:
    1
    ✓ Преимущества
    близость от дома. условия для перерыва (кухня: холодильник, стол полки шкафы для хранения личных вещей) более менее нормальная атмосфера. Далее →
    ✗ Недостатки
    1 Вакансия кассир (прямые обязанности + прикассовая выкладка товара) и потом узнаешь, что ты ЕЩЕ должен: выполнять работу склада: вскрывать коробки, складывать их, маркировать товар, вывозить в зал и далее выкладка. Места на полках нет от слова совсем, НО ТЫ должен что-то убрать куда-то, заполнить это место и придумать, куда убрать другой товар… делать переоценку всего имеющегося товара в зале. В общем, кассир — это так, второстепенно. 2 Как кассир ты постоянно обязан транслировать оплату QR, если отказываются — постараться уговорить!+ Уговаривать купить товар дня, товар недели, товар года! Транслировать акцию с выдачей наклеек. Тут просто полный ОБМАН потребителя. Удивляюсь, КАК ЛЮДИ НЕ требуют жалобную книгу?! в программе заложено, если ты сканируешь товар и видишь, что сумма 1200, то значит это правильный чек (ниже нельзя) и на основании этого выдаешь 1 наклейку. При этом, ВРЁШЬ покупателю, что бонусов НЕТ! (внимание! Чтобы получить скидку 10%, нужно набрать 8 наклеек!) Если спишешь бонус, ТО статус ЧЕКА БУДЕТ считаться ТВОЕЙ ошибкой И ЧТО ТЫ НЕ выполнил ЦЕЛЬ, НЕ предложил дополнительно купить товар)) А если покупка на 1109 р., то ты должен... Далее →