Сеть магазинов Четыре лапы: Неадекватные руководители и низкие стандарты.
Преимущества:
Прозрачная заработная плата, которую можно контролировать на корп.портале, выплачивается вовремя, возможность поменяться в графике с коллегами
Недостатки:Превышают достоинства. Неадекватные руководители, которые требуют, чтобы вы занимались втюхиванием кормов, даже если покупатель пришел за другим товаром, и так практически во всем, потому что работать нужно будет по смешным стандартам, имеющим мало чего общего с реальным общением в магазине. Показатели завышают постоянно, компании нужно, чтобы ты был королем продаж за зп в 35 т.р. Для этого ты будешь через день приходить на работу раньше времени и слушать [censored], а на своих выходных проходить курсы и тренинги.
-
✓ ПреимуществаОткуда им быть. Форма наверное — плюс Далее →✗ НедостаткиНашла объявление о вакансии на хедхантере. Позвонила, девушка по подбору персонала [М.] вкратце рассказала о вакансии, условиях и предложила забронировать время собеседования. Интересно, что я откликалась на вакансию по одному адресу, но как оказалось, увы, туда уже не требуется. Ну ладно. Меня записали на собеседование на 11.00 в понедельник, звонила в субботу. В понедельник, просматривая вакансии в эту организацию, нахожу объявление о вакансии ближе к дому. Звоню [М.], вне доступа. Приезжаю на собеседование, подхожу к кассе, и тут — о, интересненько. Управляющей нет и сегодня не будет))) Очень смешно, договариваться так! Приезжайте завтра. Это первое впечатление о компании, и оно провальное. Звоню [М.] — первый вопрос — интересует другой адрес. На что получаю ответ, это не актуальное объявление. А почему тогда висит в актуальных — не ваше дело, так надо. Браво! Аплодисменты стоя! Вот сейчас стало понятно. То есть на Ростовскую никто не соглашается ездить, никто не хочет работать и придумали замануху — типа тут уже нет, предлагаем другой адрес. Красиво! Второй вопрос — как так договаривались и почему не предупредили. Вот тут уже мычание, ответа нет, кроме того, что я не в курсе и не отвечаю. Как альтернативу предлагает приехать завтра)). Не настолько вы великая компания, каждый день... Далее →
-
✓ Преимущества1. Стабильная зп2. Очень повезло с коллективом и руководством, учитывая все написанное 3. С условиями труда, видимо, тоже повезло4. Адекватное обучение5. Стабильный график Далее →✗ НедостаткиПросто дайте мне намазать задницы тех, кто придумал экспресс-доставку и 2-часовые интервалы вазелином и пихнуть туда что-нибудь тяжелое и большое. Сверхразумы из офиса окончательно помешались на своем KPI. Никого не волнует, что у тебя 2 курьера в смену на миллиард часовых, которые, обоже, не дай бог ты отправишь на такси. За эти копейки лишние тебя готовы буквально убивать. Курьер обязан вывозить ВСЁ своими силами и молчать в тряпочку, и плевать им, что это чисто физически невозможно. Вывозить всё — всё просрачивать в итоге, ловить претензии от клиентов, ибо за что человек платит деньги, если за час в итоге ему ничего привезти не успевают? Но такси нельзя, нини, как это, деньги там на что-то тратить или создать нормальные условия водителям? Да щас, они просто мясо в их глазах, ровно как и мимы, м.т.з., У.М. и все остальные. Что-то не нравится? Чемодан, вокзал и в дальнее пешее. Вылюбят голову и тебе, и курьерам, и всему твоему руководству, прости господи. Ну и про Баняс согласен — наимерзотнейшая дамочка, как и ее любимая подружка, которую она пытается пихнуть куда только можно и нельзя.. Далее →