Слепая курица: Серая зарплата и плохие условия
Преимущества:
Красивые магазины
Недостатки:Непонятный офис на чердаке с 2-мя сотрудниками
2. Серая ЗП, на карту выплачивают только МРОТ около 18 тыс. руб
3. 2 первых дня стажировки не оплачивают (а это минимум 12 часов).
4. Стажировка 2−3 недели на усмотрение управляющего. В это время платят только за выход на смену. И не 3500, 3000, 2500…а только 2000 руб!
5. Работать в своей одежде.
6. Оформление только со второго месяца.
7. Материальная ответственность, перемещение и выкладка товара, отчёты, штрафы.
Компанию с таким отвратительным отношением к сотрудникам я еще не встречала..
-
✓ ПреимуществаДостоинств в компании нет Далее →✗ НедостаткиГлавный недостаток этой компании — девиантный любитель запрещённых препаратов и мужеложства — М. В. М. Этот ИПэшник строит свой бизнес в том числе на зарплатах в конвертах, штрафах и удержании под разными предлогами процентов с продаж. По договору рабочий день длится 13 часов, но по факту гораздо больше, и вам никто за это не заплатит. Но с удовольствием оштрафуют, если вы опоздали хотя бы на минуту и пришли позже 09:45. Готовьтесь к тому, что вам придётся стоять тринадцать часов, даже если в бутике нет клиентов. На обед и ужин отводится час, и вы обязаны доложить об этом в СБ. Микроволновки под запретом. Приём пищи в кладовке. Из-за хронического кадрового голода вас будут тягать из бутика в бутик, затыкая дыры, причём не только когда вы на смене, но и когда на выходном. Отказы не принимаются, и вас демотивируют. По регламенту в бутике на смене должно быть два консультанта и оптометрист, но как правило консультант один, и на его плечи ложится всё: уборка, мерч, самоинкассация, приём товара, мелкий ремонт, замена лампочек и т.д. Если вы не успели принять и выложить очки в течение рабочего дня, то занимайтесь этим после закрытия. Официальная зарплата тридцать с лишним тысяч, которые приходят на карту, а всё остальное — это премия, которая выдаётся... Далее →
-
✓ ПреимуществаПрикольный офис в центре города И красивый мужчина по имени Павел Далее →✗ НедостаткиОбманывают с заработной платой. Сначала говорят 4500 за выход + % После подписания договора сказали, что пока что 3500, а со следующего месяца 4500. В совокупности оклад должен быть тысяч 60, исходя из первоначальной инфы, по факту всего 30 тысяч, сказали об этом уже на оформлении. Потом выяснилось, что проценты первый месяц получать я не буду. Общаются сотрудники между собой достаточно негативно. Руководитель отдела продаж неприятная девушка, которая надеется, что новый сотрудник запомнит внутренние процессы с первого раза. Изначально не хотела туда идти, исходя из отзывов о компании и первого впечатления о руководителе, но интуиция не подвела. Сразу же обман с ЗП, решила не тратить время даже на такое отношение.. Далее →