снежная королева: Отвратительное руководство
Оборудование.
Недостатки:Поменять руководство в магазине, расположенном в Балтии молл, директора [Б.] и администратора [Т.]. Такие не должны занимать руководящие должности. Поэтому там такая текучка кадров: люди приходят и уходят, потому что понимают, что с такими нельзя сработаться. Они творят, что хотят, московское руководство далеко, и если что, то они уверены, что смогут договориться, если на них кто-то напишет жалобу. Царит безнаказанность. За два года работы это все было на моих глазах, как выживают продавцов и вынуждают уйти, создают невыносимые условия труда. А в ателье вы будете выполнять швейные работы бесплатно, потому что директору и администратору лень забить вашу работу в компьютер. Нет ваших работ — нет зарплаты. И будете бесплатно работать.
👉 Работа в СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА в Калининграде (2 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА мастером ателье? →
- 👉 Отзывы о работе мастером ателье в Калининграде (1 отзыв) →
- 🗺️ Работа в Калининграде (1482 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОчень пожалела, что потратила время на работу в Балтии, мол, Снежная королева. Коллектив не слажен, руководство специально делает так, чтобы девочки-продавцы конфликтовали из-за продаж. Администратор Торопова может позвонить утром и сказать, чтобы ты выходила на работу. Выходной на смарку. Руководство создаёт невыносимые условия работы. Категорически НЕ рекомендую!. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет достоинств, отвратительное место Далее →✗ НедостаткиУжасные условия работы в «Снежной Королеве» — берегите себя! Я проработала продавцом-консультантом в Петербурге (конкретный магазин называть не буду, но на севере города на синей ветке) в этой сети несколько месяцев и ушла с испорченным здоровьем и нервами. Хочу предупредить всех, кто рассматривает вакансии здесь — бегите! 1. График — рабство, а не работа По договору — 2/2, но реальность — 3/1 (а то и без выходных). В месяц выходит 190–195 часов при норме 160 часов (ст. 91 ТК РФ). Праздники и выходные? Работаем обязательно! 2. Отношение руководства — как к расходному материалу 3. «Улыбайтесь клиентам!» — но как? Когда ты на ногах 12 часов, с вечным недосыпом — какая улыбка? А если не улыбнешься — выговор. Давление и хамство вместо нормального менеджмента. Сейчас разбираюсь с юристами — возможно, обращусь в Роструд и суд. Если у вас есть силы бороться — собирайте доказательства (графики, переписки, чеки за переработки). «Снежная Королева» — не место для людей. Здесь вы сгорите за копейки, а вас заменят новыми «лохами». Ищите работу, где вас ценят! P. S. Если вы из руководства и читаете это — знайте: мы не рабы, и за свои права будем бороться. Далее →