согаз: отзыв о компании

02.03.2023 СамараИНН: 7736035485
Преимущества:

Стабильный достойный заработок

Возможность карьерного/профессионального роста

Нормированный график в соответствии с ТК РФ, в т.ч. отпуск, праздничные выходные

Бонусы при работе именно в данной компании (день «Согаза"- когда можно выбрать любой день дополнительного выходного, при этом он будет оплачен в полном объёме)

В компании налаженная структура работы, объем работы большой, есть возможность (или даже необходимость) дополнительного заработка, о чем заранее предупреждают на собеседовании

Руководство всегда идёт навстречу сотруднику в сложных рабочих моментах, а так же в затруднительных жизненных ситуациях.

Недостатки:

Желающим просто отсидеть рабочее время работа в этой компании не подойдёт.

📅 Стаж работы

4-6 лет

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 119344

 

Комментарии (1)

Насчёт повышения зарплаты очень смешно. Отработал в этой компании 3 года. За все время подняли зп ровно на 2,5 тр (без ндфл). По уровню зарплат компания вообще далека от реальности.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 09.02.2026 Нижний НовгородАндеррайтер
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Чёткие стандарты оценки рисков, доступ к базе кейсов. Зарплата конкурентная, премии зависят от результатов. ДМС, корпоративные льготы. Спокойная рабочая атмосфера без хаоса. Далее →
    ✗ Недостатки
    Много рутины в документообороте, автоматизации не всегда хватает. Далее →
  • 03.03.2026 Москва
    ✓ Преимущества
    чудесная руководитель, коллектив, удаленка, дмс Далее →
    ✗ Недостатки
    Мизерная зп, отсутствие индексации, кормление завтраками, что вот-вот будет индексация и повышение. Обещали карьерную лестницу — не было. Увеличивают штат, клиентов, задачи растут с каждым месяцем, а зарплата — нет. Пойти на больничный = умереть от голода. То есть болеть нельзя, приходится работать больным. Чтобы поднять себе заработок до хотя бы базового минимума, нужно сильно перерабатывать, это плюс 2−3 смены к графику 5/2, то есть работать по выходным. Бесчеловечные условия для того, чтобы просто чуть комфортнее финансово жить. Высшее руководство относится к некоторым сотрудникам как к людям второго сорта. Далее →