Софит: отзыв сотрудника

Серая зп, треть которой выплачивается официально, остальное — исключительно на усмотрение начальника. Могут задерживать зп «в конверте», никак не мотивируя, а после и вовсе отказать в выплате с формулировкой «денег нет». И так по отношению ко всему штату из порядка 10−15 чел. У отдельных сотрудников долги по зарплате доходили до нескольких сот тысяч рублей. В связи с чем дикая текучка кадров и в среднем каждые 2−3 месяца свежие вакансии на hh. Будьте осторожны!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 50044

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 10.07.2016 Москва
    Типография Софит — шарашкина контора. Все заказы делаются на скорую руку, нарушая все технологические процессы. Нет специалистов контрольного уровня (мастеров и технологов). Их обязанности перекладываются на рабочих. Больничные не выплачивают. Зарплата платится в черную. Трудовой договор оформляют на пятидневку с 40-часовой рабочей неделей (8 часов в день). А работать нужно посменно по 12 часов. Иногда приходится без выходных работать так неделями, так как добровольно-принудительно «просят» выйти поработать. Далее →
  • 14.11.2025 Санкт-Петербург собеседованиеинженер-конструктор💵 ЗП: 30000👍4
    Общая оценка:
    1
    Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →