СоюзСпецОдежда: Некорректные вопросы на аттестации

Союзспецодежда компания известная уже, крупная, поэтому как сотрудник ты тут защищён, все на должном, законном уровне согласно трудовому кодексу и он полностью соблюдается. Если на собеседовании положительно проявить себя, показать начальству, что хочешь работать и учиться, то возьмут без опыта — это огромный плюс. Платят хорошо.

Если бы были существенные недостатки и минусы в работе, то я бы не работала в компании. Но мифические сотрудники и обучающиеся их находят. У них приходят какие-то левые, незнакомые люди, задают вопросы не по теме и выпроваживают с работы. Чудеса в решете, однако. Во-первых, при аттестации тебе выдаются опросные листы, экзаменационная комиссия состоит из нескольких человек. И ты всех их знаешь, нет там незнакомцев. Тебе могут задать наводящие вопросы, если ты не ответил или ответил с ошибкой, но все они по теме. И 2-я неделя — это обучение по технологии продаж и программы 1С, мне, кстати, технологии и 1 С дались легче, чем изучение товара. Поэтому просто интересно, какие не по теме вопросы были заданы: есть ли жизнь на Марсе и не в амперах ли измеряется сила тока, такие? Мда, осень, советы, незнакомцы, нло…