спортлэнд: Задержка зарплаты

06.06.2023 МоскваАдрес: Новоясеневский проспект 3а стр 1ИНН: 7721829615
🚀 Должность

Администатор

Преимущества:

Коллектив, можно бесплатно заниматься

Недостатки:

Постоянные задержки зарплаты, у зала огромные долги. До сих пор не выплатили зарплату за январь и февраль, а уже на минуточку на дворе июнь! Постоянно кормят завтраками. Понимаю, один раз вошёл в положение, в другой, но не полгода! Несоблюдение трудового кодекса! Можно смело обращаться на них в прокуратуру и в суд!

📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Неофициальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Существует ли система штрафов в спортлэнд? Какие бывают?

Нет

❓Повышают ли зарплату в спортлэнд? С какой регулярностью?

Нет

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 17701

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 31.05.2023 Москва
    ✓ Преимущества
    Коллектив, кроме конечно начальства Далее →
    ✗ Недостатки
    СпортЛэнд теплый СТАН. От слова совсем не выплачивается зарплата! Ребята! бегите! Чтобы вам выплатили хоть какую-то часть, нужно выпрашивать свои деньги у управляющей. На что вам ответят: «У нас сейчас нет денег в клубе, войди в НАШЕ положение». И вы так и будете входить в их «положение», пока не накопится зарплата за 4 месяца работы… У сотрудников огромные долги, из-за этого они не могут уволиться, иначе вообще не увидят свои деньги… Далее →
  • 11.03.2023 Москваадминистратор
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Отзыв посвящен руководству и управляющей Спортленда (г. Реутов, ТЦ Карат). У них была открыта вакансия администратора, и я пошла на собеседование. Ко мне вышла дама, представляющаяся управляющей, и рассказала про все условия, и предложила на днях выйти на стажировку, чему я сказала, что подумаю и сообщу свое решение. В тот же день сообщила ей свое положительное решение, на что она меня пригласила на стажировку на завтрашний день. Но у меня были планы неотложные, в связи с этим я попросила, чтобы перенесли день стажировки, на что она ответила, что сообщит позже! Это позже так и не наступило. 2 день — на следующий день напомнила ей сама, на что она ответила, что сообщит мне завтра. 3 день — а писем от нее я так и не дождалась, поэтому решила снова сама позвонить в очередной раз, а в ответ я услышала холодный «я же Вам сказала, что сообщу», ну и мне пришлось снова ждать, ждать… Но я так и не получила от них никакой информации. Совершенно несерьезное отношение к потенциальным сотрудникам. Почему бы просто сразу не сказать, что не подходите нам? Зачем заставлять ждать и кормить завтраками, каждый раз давать надежду и заставлять человека ждать? Это что, доставляет удовольствие? Далее →