Стейки карпат: много требований за копеечную зарплату

есть свой разработанный скрипт продаж

после прохождения обучения нет планового перехода к рабочему процессу, в первый день поставили на горячий трафик, упало за день 60 лидов, обработка одного лида у новичка занимает в среднем 10 минут. Учитывая то, что обучение по crm-системе мне прислали только на второй день, когда в моей базе было уже более 100 лидов (70 из которых необработанные), соответственно я начал обучаться пользованием crm-системы в Синтегрум, параллельно пытаясь звонить клиентам и обучаться новому уникальному скрипту, который дает [И.]. То есть, подробнее: мой второй рабочий день я занимался обучением crm-системы плюс обрабатывал лиды за вчера, кроме того обрабатывал горячие заявки, которые падали в тот день довольно-таки часто. Вот какая каша была у меня в голове. На третий рабочий день позвонил [И.] и начал требовать, что он вложил в меня деньги, а я не принес ему результат, хотя я успел уже продать несколько боксов в первый рабочий день. Ставку здесь не платят, заработать на неё нереально. За две недели работы не засчитали ни за один день ставку, хотя я звонил сколько мог весь день. Первую неделю бесплатно обучаешься, потом тебе дают 100 лидов, которые повелись на рекламу бесплатных ножей, и кроме них им ничего не надо, я обзвонил эту базу раз по 5, выжал всё что мог, а новых лидов давать не хотят. Слишком много требований с первого дня от руководителя за «смешную зарплату», постоянная текучка в компании, бесконечная критика как бы ты ни старался, и это не только ко мне, а ко всем. Итог, за две недели работы получил 1600 грн.