СТЕПЛ: Неправильное время начала рабочего дня
Преимущества:
Коллектив на складе и 2 менеджера.
Недостатки:Переработка не оплачивается, мойка за свой счёт, телефонные переговоры по работе за свои. Рабочий день начинается с 8:00, а было сказано, что 8:30 и до 18:30. Праздничные не оплачиваются, просто за свой счёт…
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиВ объявлении вакансии менеджер зарплата 50 000 — 60 000, но не стоит даже рассчитывать на 30 000. Сначала вам будет обещан 30т оклад + премия мотивации, забудут сказать, что от 30 ещё минус подоходный налог, через 4−5 мес. Зарплата будет 17 500! Карьерного роста нет! Старший менеджер вечно без настроения. Выполнение плана выше соотношения бюджета ваших клиентов. Для всех сотрудников много штрафов. Далее →
-
✓ ПреимуществаВытягивает из этого болота только коллектив и зарплата Далее →✗ НедостаткиВо-первых, без вашего ведома вам будут ставить подработки в праздничные дни и даже не спрашивать вас об этом. У компании ооочень большой пробел в сфере доставки и АйТи технологий. Все косяки операторы берут на себя, клиентам начисляют мизерные баллы за испорченную еду. Клиенты долго ждут доставку, а срываются на тебя. Например, 31 числа некоторые точки просто закрылись и отменили заказы, но клиентов не предупредили. Администраторы на точках общаются грубо, хамят. Половина сервисов вечно не работает. Нет готовых скриптов, никто не защищает оператора. Администраторы точек могут вообще не отвечать на твои вопросы, но читать твои смс. Извинения ты приносишь от своего лица, но не от лица компании, а причем тут оператор? Вообще не советую, два дня работала в стрессе, остальные два дня отходила. Бесконечный поток звонков, нет нормированных выходов на перерыв, кто успел — тот и вышел, бывало, выходишь только через 40 минут от назначенного времени и всем все равно, дается только 6 минут, на которые даже чай не попьёшь.. Далее →