Строй-Партнер : отзыв сотрудника

Кормят на объекте. Нет необходимости носить с собой еду на работу. Далее →

Все прозаично. Работать надо много, по шестидневке с ненормированным рабочим днём. У кого семья и дом (не квартира), их нужно быть готовым поставить на второй, третий план. По началу, сказали, стараемся чередоваться субботами, но потом съезжают и говорят сроки сдачи, много работы на объекте. Тут уже все и всем должно быть ясно. Более того если есть производственная необходимость работы в воскресенье, то пойдете работать в воскресенье. Руководству совершенно все равно на ваше состояние, отработав с 8 утра до 7, начало 8 вечера, 6 дней к ряду. Звонки от руководства в девятом часу вечера это норма (что делал, как делал, почему так мало и пр.). Да, в работе при строительстве были огрехи (не глобальные) на испытательном сроке, но у кого их нет в работе. Сам директор косвенно, через людей в коллективе уговаривало остаться (очень похоже, судя по словам обращенным ко мне от малознакомых людей в этой конторе, но при этом приближенных к директору), да и сам директор вещал — «Не ошибается тот, кто ничего не делает». Где-то даже говорил, что доволен ходом работы. В конце концов, сами взяли, зная, что непосредственного опыта в строительстве дорог нет. Коллектив: Люди простые, НО в работе без квалификации совсем, т.е. это значит что работать с ними надо на равных... Далее →