Супермаркеты Порядок: отзыв сотрудника
График 5/2 не соответствует действительности, по факту 6/1 переработки не оплачиваются, перетарка не реальная, постоянные аттестации и опросы которые на… уй не нужны, мешают работать, с каждым месяцем зарплата все меньше, а уровень работы больше, текучка. Компания загнивает
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНи таких вакансий, ни таких зарплат в компании нет. Отдел персонала проводит собеседования для имитирования бурной деятельности и наработки кадрового фонда. Вы потратите своё время на заполнение анкеты для того, чтобы HR-ы показали руководству, что они не зря хлеб проедают, а работу работают. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив — огонь! Белая зп и выше чем в продуктах. Отношение руководства человеческое. Далее →✗ НедостаткиЧитал отзывы и смеялся) Особенно с отзыва про справку-вызов на испытательном сроке. Ну да, руководство, конечно же, в восторге от новоиспеченного сотрудника, который прямо на испытательном сроке покидает место работы и бросает свои обязанности. Разумеется, каждый директор прямо мечтает нанять сотрудника, который, толком не поработав, отправляется на недельные выходные, оставляя приемку и склад на авось. Я бы тоже его «попросил». Зачем мне человек, который не работает? Смешно) Понятно дело, что хотела и рыбку съесть, и жиром не запачкаться, но не удалось, и она пришла мстить сюда, лол. Есть минусы в работе. Я, например, столкнулся впервые с компанией, где не предоставляется даже минимальный ДМС. А еще тут товара везут прям много. Одному не вариант работать. С грузчиками было туго, приходилось обращаться за помощью к продавцам, водителю, чтобы тяжелый товар помогли разгрузить.. Далее →