Супермаркеты Порядок: отзыв сотрудника
Работала на приёмке в тц Сити Молл. Работы много. В принципе работать можно , но не с тем директором что там сейчас. А именно [О.] Как может взрослый человек в возрасте назвать себя на планёрке доминантной [censored] Некомпетентна в вопросах работы, не понимает приёмку, сведение остатков, промеж-ые ивенты не проводила , в результате первый раз не прошли ивенту. Видать забила.Тележки тырят, платят сотрудники за это. Может понизить вашу зп (премию) если вы вовремя не заткнулись. По аттестации сама решает какой грейд вам дать. Если вы любите что бы на вас орали в истерике , быть не доминантным ^_^, выполнять любую работу и принимать флюиды неудовлетворённой женщины то вам туда. Надеюсь [О.] прочитает этот отзыв на планёрке как и в прошлый раз, но написанный другим сотрудником.Нас много, кого вы не удовлетворили..
Работа в СУПЕРМАРКЕТЫ ПОРЯДОК в Белгороде (3 отзыва) →
Работа в СУПЕРМАРКЕТЫ ПОРЯДОК: 57 отзывов →
Работа в Белгороде (1234 отзыва) →
Труд адский пашешь как лошадь,а тебе директор говорит ,что надо делать больше надо бегать.Ты вставляешь товар консультируешь покупателей.Ищешь информацию по своему отделу в интернете потому что каждый день проходит обучение где продавец обучает весь персонал.А где ты найдёшь обучение по теме никого не волнует .Приползаешь с работы и в интернет .Обещают если приведёшь друга тебе выплатят 12000руб.В...
Начну с того, что рабочий график не стабильный вообще. Я работала в отделе, где сезонные товары круглый год. Это значит, что усиления в магазине постоянные, каждые три месяца. И как оговаривалось на собеседовании работа 2/2 - это все ложь. Под Новый год, усиление - 3/1 Инвентаризация, усиление - 4/1, 5/1 Отпуск напарника - 3/1 Начало сезона - 2/2, 3/1 Начало сезона, это глобальная перестановка в...
Иногда выходишь в свой выходной, т.е. график 2/2, но когда была нехватка штата работала 3-1, 4-2, зато потом приятно удивила зп. В целом это норм, бывает, не скажу что это прям негативное впечатление оставило....
Недостаток один, а именно директор магазина - Князева [С.] Самодурство, отсутствие навыков управления коллективом, первоклассная демотивация всего коллектива и отсутствие позитивной обратной связи - это лишь малая часть характеристики данного "руководителя". Если Вы давно хотели поработать с начальником, который будет весь свой негатив сливать на Вас, то Вы на верном пути. Не стоит ждать похвалы з...
Добавить комментарий