Текстиль-Контакт: отзыв сотрудника

26.06.2020 Київ

Только не в рекламный или финансовый отделы — тут невыносимые условия работы и текучка кадров! Компания подходит только для прохождения практики или для получения первого опыта работы с записью в трудовой книжке. Уровень зарплаты ниже среднего. Обещанные премии так и остаются на уровне обещаний, особенно в офисе. Организация рабочих процессов, состояние кабинетов, мышление руководства и обстановка находится на уровне 80-х годов. Возраст постоянных работников 50+. Перспективы и карьерный рост отсутствуют, потому что все начальники отделов и их заместители — это родственники, кумовья или друзья высшего руководства. Новые идеи, технологии и предложения после бурных совещаний остаются только на бумаге. Хронический застой прослеживается во всем. Но если вы готовы к таким условиям, а также к постоянным неоплачиваемым переработкам и регулярным моральным унижениям вас, как работника и как личности — тогда добро пожаловать!

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 40800

 

Комментарии (1)

Я працювала в одному з магазинів столиці продавцем, так, тут багато було роботи, причому приходилось спілкуватися з різними покупцями, були й такі, що аби посваритися. І скарги писали, але керівництво нашого магазину адекватно сприймало всі ці проблеми, вирішували чітко. Звісно на кожній роботі треба працювати, за гарні очі, нажаль, не платять.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 21.12.2021 Київконсультант👍2
    ✓ Преимущества
    Є кілька чемних людей Далее →
    ✗ Недостатки
    Працювати дуже важко, а ті мізерні гроші, що платять, того не варті. Цілий день на ногах бігати по магазині треба. Прийшла працювати консультантом, а по факту виконую роботу грузчика. Шкода спину та ноги від тягання туди-сюди тяжеленьких рулонів тканин. За пакування Інтернет-замовлень не доплачують. В офісі начебто краще працювати на телефоні, але теж не айс. Зрозуміло стало, чому так нав’язливо пропонували цю роботу по телефону. Далее →
  • 22.01.2026 Київ собеседованиеАдміністратор гейм клубу
    Общая оценка:
    1
    Хочу застерегти кандидатів від співпраці з даною компанією через вкрай непрофесійну поведінку їхнього HR-менеджера +380 (96) 947 62 59Рівень комунікації та ставлення до потенційних співробітників викликає великі питання:• Дезінформація щодо локації: На етапі узгодження йшлося про роботу в центрі, проте за фактом HR чекала на Троєщині. Я повідомила, що маю 4 співбесіди в центрі і мені незручно їхати на Троєщину, запропонувавши перенести чи зустріч на Троєщині чи набрати мені, коли будуть на обіцяному місці роботи, до якогось я б дісталась за півгодини при нагоді. У відповідь на ввічливе прохання ейчара видає: «я прочитала відгук про вас, ми не зацікавлені у співпраці». Я відповіла: «та й добре, тільки Ви перші, до кого я не дійду» і скинула листування зі скаргою на роботу юа, після чого Анастасія почала мені надзвонювати. Керівництво гейм-клубу, в якому навіть немає геніча, якщо ти це читаєш, пролікуй голову цій малій. Далее →