Тинькофф: Обман с зарплатой и графиком работы
Плюсов в данной фирме нету, как и выполнений обязательств по договору, кроме накаченных ног.
Недостатки:Не советую устраиваться в данную фирму, если не хотите быть рабом.
[А.] [Х.] тот еще балабол (Руководитель Группы), готов вливать тебе все, что угодно, чтобы ты делал как он хочет. Он поменяет график работы как ему угодно, по поводу ЗП будет кидать левые Excel таблицы, где пишет рандомные цифры.
Какие-то странные статистики, которые не разобрать, просто цифры и куча букв, несвязные между собой. Даже если ты считаешь все свои встречи, все офферы и так далее, у тебя, допустим, получается 50к, заплатят тебе 20к. И никто не будет объяснять, почему такая ЗП и где твои деньги. А всю разницу (как мне сообщил бывший сотрудник Тинькофф банка, занимавший ту же должность) отправлялась им на карту! Классный способ заработать на других. В общем, писать можно очень долго, компания на обмане других построила свою империю и делает это откровенно, а для клиентов скрытно.
👉 Работа в Т БАНК в Москве (160 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в Т БАНК представителем? →
- 🏦 Банки: отзывы о работе в Москве (1006 отзывов) →
- 👤 Отзывы о работе представителем в Москве (13 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (73491 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаУдаленка. Был хороший банк когда назывался по другому. Далее →✗ НедостаткиЭто уже не современный айти-банк, а шарашкина контора. Разваливать банк начали еще когда заболел О. и отошел от дел в 20 году. Потом ковид и всем известное отжатие банка. Теперь «банком» руководят совсем другие люди, которые гребут под себя и красуются друг перед другом, какие они «современные» и «технологичные») для этого созданы куча всяких внутренних медиа-каналов и т.д. и т.п.) А на деле просто смех)). И вся «технологичность» стала заточена на то, чтобы высосать побольше денег у клиента) Как это все отражается на сотрудниках? Они самое низшее и бесправное звено. Будешь пахать, пока не выгоришь. Зато «элита» состоит из своих людей — родственников, друзей и пресмыкающихся войти в их круг ради должности (и возможности не пахать, а проводить время как хочешь — свои прикроют) и з.п. Поэтому настоящей кадровой политики нет, одна показуха с высокопарными речами) Высшему руководству на это все пофиг — они пилят по крупному, их мелочь не интересует, поэтому низшие руки этим пользуются и строят свои общаки и вотчины. Поэтому если вы себя цените и уважаете, и вы профи, а не подковерный червяк в бюрократию, то вам такая «работа» не понравится. Вас просто задолбят тупые «эффективные менеджеры» по блату, греющие свои места. Профи... Далее →
-
Начну с того, что меня удивило, что у компании, такой крупной, нет открытых вакансий в Super Job. А потом я всё поняла, это чтобы им не оставляли отзывы как о работодателе) Вот хитрецы… Но я оставлю на всех других ресурсах. Обучение в Т-Мобайл длится 3 недели, которые НЕ оплачиваются. Теория, тесты 7 шт. Итоговый тест и экзамен с руководителем. И даже если у вас большой опыт работы на удалёнке (как у меня), если вы сдали все тесты, хорошо общаетесь с клиентами, то вас всё равно начнут валить на экзамене. Практика длится 5 дней, из которых ты должна научиться полностью владеть их процедурами. Ну это, конечно, бред и шарашкина контора. Но потом тебе предложат поработать не официально (как вакансия у них звучит на сайте), а по договору ГПД или ГПХ. А… Вот это стало совсем всё понятно. Работодатель конкретно экономит на своих сотрудниках, заведомо врет при собеседовании и информации на сайте. Такая… работа с фрилансерами. Неее… из группы 100 чел (на первом [censored] 25 чел на обучении… парочку возьмут официально. Но остальным предложат ГПХ. А теперь подумайте, стоит ли вам терять время на эту контору.. Далее →