ТОВ "ТЕХНОКОМ": невыплата зарплаты

04.11.2021 Харків
Производство № 2/641/1632/2021 Дело № 641/2559/21

решение
именем украины
 г. Харьков
05 ноября 2021 Коминтерновский районный суд г. Харькова в составе:
председательствующего судьи [Б.] М.В.,
с участием секретаря судебного заседания — [А.] А.А.,
истца — лицо_1,
представителя истца — лицо_2,
представителя ответчика — [М.] А.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда в г. Харькове по правилам упрощенного искового производства гражданское дело по иску [О.] с ограниченной ответственностью «Техноком», третье лицо Первичная профсоюзная организация «Защита трудовых прав» о признании незаконным и отмене приказа, взыскании недоплаченной заработной платы, —

В С Т, А Н О В И В:

Учитывая сложность в изложении полного текста решения суда, на что может быть потрачено определенное время, суд считает необходимым провозгласить его вступительную и резолютивную части.
Руководствуясь ст. 258−259, 268 ГПК Украины, суд —

В И Р И Ш И В:

Позовное заявление лицо_1 — удовлетворить.
Признать незаконным и отменить приказ Общества с ограниченной ответственностью «Техноком» № 568/к от 19 марта 2021 года Об отстранении от работы особа_1.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Техноком» в пользу лицо_1 ¦ недоплаченную заработную плату в размере 15 495 (пятнадцать тысяч четыреста девяносто пять) гривен 48 копеек.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Техноком» в пользу государства судебный сбор в размере 908 (девятьсот восемь) гривен 00 копеек.
Решение суда вступает в законную силу по истечении срока подачи апелляционной жалобы всеми участниками дела, если апелляционная жалоба не была подана. В случае подачи апелляционной жалобы решение, если оно не отменено, вступает в законную силу после возвращения апелляционной жалобы, отказа в открытии или закрытии апелляционного производства или принятия постановления суда апелляционной инстанции по результатам апелляционного пересмотра.
Решение может быть обжаловано в апелляциином порядке в Харьковский апелляционный суд в течение тридцати дней со дня его провозглашения. Если в судебном заседании была объявлена ​​только вступительная и резолютивная части судебного решения или в случае рассмотрения дела без уведомления (вызова) участников дела, указанный срок исчисляется со дня составления полного судебного решения.

Истец: лицо_1, информация_1, рнокпп номер_1, адрес места жительства: адрес_1.
Ответчик: Общество с ограниченной ответственностью «Техноком» егрпоу 30511780, адрес места нахождения: г. Харьков, пр-т Героев Сталинграда, 45
Третье лицо: Первичная профсоюзная организация «Защита трудовых прав», егрпоу 42085584, адрес места нахождения: г. Харьков, ул. Франтишека Крала, 43, кв. 6.



Судья: М. В. [Б.]

ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:


Провадження № 2/641/1632/2021 Справа № 641/2559/21

рішення
іменем україни
 м. Харків
05 листопада 2021 року Комінтернівський районний суд м. Харкова у складі:
головуючого судді [Б.] М.В.,
за участю секретаря судового засідання — Архипової А.А.,
позивача — особа_1,
представника позивача — особа_2,
представника відповідача — [М] А.В.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Харкові за правилами спрощеного позовного провадження цивільну справу за позовом особа_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Техноком», третя особа Первинна профспілкова організація «Захист трудових прав» про визнання незаконним та скасування наказу, стягнення недоплаченої заробітної плат, —

В С Т, А Н О В И В:

Зважаючи на складність у викладенні повного тексту рішення суду, на що може бути витрачений певний час, суд вважає за необхідне проголосити його вступну та резолютивну частини.
Керуючись ст. 258−259, 268 ЦПК України, суд —

В И Р І Ш И В:

Позовну заяву особа_1 — задовольнити.
Визнати незаконним та скасувати наказ Товариства з обмеженою відповідальністю «Техноком» № 568/к від 19 березня 2021 року Про відсторонення від роботи особа_1.
Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Техноком» на користь особа_1 недоплачену заробітну плату в розмірі 15 495 (п`ятнадцять тисяч чотириста дев`яносто п`ять) гривень 48 копійок.
Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Техноком» на користь держави судовий збір у розмірі 908 (дев`ятсот вісім) гривень 00 копійок.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Харківського апеляційного суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення. Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини судового рішення або у разі розгляду справи без повідомлення (виклику) учасників справи, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.

Позивач: особа_1, інформація_1, рнокпп номер_1, адреса місця проживання: адреса_1.
Відповідач: Товариство з обмеженою відповідальністю «Техноком», код єдрпоу 30511780, адреса місця знаходження: м. Харків, пр-т Героїв Сталінграда, 45.
Третя особа: Первинна профспілкова організація «Захист трудових прав», код єдрпоу 42085584, адреса місця знаходження: м. Харків, вул. Франтішека Крала, 43, кв. 6.



Суддя: М. В. [Б.]



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 30150

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 02.02.2025 ХарківКладовщик
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Удобное расположение, норм кухня, коллектив кто ниже менеджерского состава, несложная программа. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал в LC Waikiki в Харькове, ТРЦ Никольский / Nikolsky. Устроился 2 недели спустя открытия (декабрь 2022 года). Хоть и завалы товаром, но поначалу было интересно. Я пришёл с опытом работы около 3 лет, потому вникнуть было проще. Коллектив был позитивный, но вот директор там неприятная. Официально трудоустроили даже с военным документом 12-го года. По обязанностям это погрузочно-разгрузочные работы, обработка товара (ценники, клипсы, складывать на стеллажи), работа с простым аналогом 1С. Сдавать макулатуру и пленку, помогать с визуальными материалами в зале, иногда что-то починить по мелочам. За 2 года с лишним работы много людей сменилось. Администрация ТЦК максимально странная: часто нападала на нашу компанию со штрафами, то лифт сломали, то что-то не там выкинули или не там оставили, придумывая правила на ходу. Грустно стало, что на складе ребят, которые уже были в компании больше года, просто вынудили уволиться, поскольку так захотели менеджеры из-за несовпадения взглядов на рабочие процессы. В любой момент могут отправить в командировку даже не спросив вашего мнения. Также вынужденный отпуск или простой из-за опасения руководства по безопасности. Также удивило, когда директору В. захотелось провести экзамен знаний спустя 4 месяца... Далее →
  • 03.09.2025 ХарківHR-менеджер
    ✓ Преимущества
    Чистый офис и приветливая девушка при входе за стойкой работает, скорее всего админ. Все, плюсов нет)) Далее →
    ✗ Недостатки
    Если вдруг наткнётесь на предложение о сотрудничестве с ПромДизайн, особенно если это вакансия в офис — бегите! «Профессионализм» в этой компании со всех дыр льётся. Меня пригласили на вакансию HR (в телефонном собеседовании я указала, что именно как кадровик не работала, на что они сказали, что мы, если нужно — обучим). На собеседовании я пробыла 3 часа (!). В конце мне вообще заявили, что вакансия не HR, а начальник кадрового администрирования. Но я готова была пойти на это, если компания обучает и просто элементарно даст время на моё вхождение в должность. Повторюсь — я изначально сказала, что где и с чем я работала, а где нет. Мне сказали, что я очень понравилась, и что будут уже оформлять оффер по поводу моей кандидатуры, после самого собеседования мне начали показывать офис и знакомить с сотрудниками (я подумала, что действительно решение по мне положительное будет, иначе зачем мне показывать это всё). После мы договорились, что мне назначат встречу онлайн с руководством, чистая формальность. Я после собеседования рада поехала домой, в надежде, что следующий этап будет уже практически завтра. Ага… Неделя тишины. И тут в Пн, в 9 вечера мне пишут, мол, встреча будет во Вт на 14. Думаю, можно... Далее →