Трансстроймеханизация: Нарушение трудового законодательства
Белая ЗП, СИЗ.
Недостатки:Множество! Мутное начисление ЗП. Нарушение КЗОТ и ТБ. Взбалмошное руководство абсолютно во всех ступенях. Диспетчеры, механики, мастера ставят себя на уровень божков и с рабочими общаются как с быдлом. Бухгалтерия начисляет ЗП до такой степени мутно, что слов нет. Праздничные и переработку, ночные подсчитают так, что разницы в ЗП не ощущаешь вообще. Режут с каждого по часу в смену, наверное, в «благотворительный» фонд. Проживание в модулях по 6 человек. Да, есть из плюсов кондиционер, и на этом все. Для ИТР свои «бонусы» в виде нормальных кроватей, туалета и душа в комнате. Питание в столовой «на любителя». Большие очереди, что к диспетчеру, медику, а особенно в столовую. Девчонок-экспедиторов и уборщиц не ценят, заваливают работой по ненормированному времени за низкую ЗП, и поэтому они уходят. Сейчас, как из пи… ды на лыжах, ввели новый график, который «обсудили» на «опросе» 30/15 и 60/30. Вахты 15/15 и 20/10 больше не будет — походу, в целях экономии на билетах. Разговоры идут об отмене авибилетов, за исключением Дальнего Востока, Питера и Калининграда. Об режиме труда и отдыха, КЗОТе и прочем тут не слышали, а если и слышали, то вывернули как хотели. Доказывать что-либо бесполезно, ибо мы никто и зовут нас никак. Вот такие изменения на сегодняшний день после смены руководства. Количество увольняющихся вырастет в разы. Если не изменится политика компании и отношение к работающим, то работать будут «гастарбайтеры» с ближнего зарубежья, которых немало завозят на объекты. Я для себя выводы сделал и увольняюсь. Цените свой труд, берегите себя!
👉 Работа в ТРАНССТРОЙМЕХАНИЗАЦИЯ в Перми (1 отзыв) →- 🏕️ ВСЕ ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ ВАХТОЙ в Перми (81 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Перми (3518 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаЗаработная плата вовремя. Далее →✗ НедостаткиУчасток — Шахты, самая ужасная база. Одно кумовство сплошь и рядом на каждом участке, работают 50% своих приближённых к старшему прорабу и прорабам им закрывают категорию как положено, а другим самую низшую категорию. Пока не поубирают всех прорабов и вообще руководство в целом с участков и их не сменят, то ничего не поменяется, так же останутся одни приближённые. Нужно в целом сменить руководящий состав на каждом участке, и приближённые уйдут сами и будут лучше, чем было. На базе вообще ужас полный — в модулях полный срач, так как живут все национальности вместе. В умывальниках как в бассейне, кругом вода — моют тут же руки, ноги, [censored] это беспредел, и никому нет дела. Работяги говорят своим руководителям, но никто их не слышит. В комнатах по 6 человек, в модуле 200 и более человек — два туалета на два этажа и так же душа, просто ужас. Воды горячей хватает на 20 человек и всё, никакой антисанитарии про туалеты вообще можно ничего не говорить. Нужно приехать главному руководству, всё это посмотреть и поговорить с рабочими, и всё это услышать и принять меры. В столовой никакой антисанитарии, кормят плохо, бегают тараканы, фото имеются у работников. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗаработная плата в срок Далее →✗ НедостаткиСвои, не свои на участке. Кто свой, может ездить домой на день на два, это те, кто живёт рядом и на машине, и кто вместе выпивает с прорабом и соседи. Есть люди, которых, чтобы не уволили, начальник перевёл в монтажники, а были гидроизоляционщиками, и через два месяца уже монтажник, а нормальных специалистов со стажем уволили или сократили. В городке хаос, в модуле селят по 6 человек, где должно проживать по 3 человека. Воды горячей хватает на 20 человек, а в модуле проживает 150−200, в туалетах бардак, так как проживают вместе русские и мусульмане — беспредел. В столовой присутствие тараканов, никаких витаминов. Далее →