Триумф-Табак: отзыв сотрудника
В компании триумф-табак город иркутск, усолье-сибирское, черемхово, байкальск — произошли перемены, из нормальной компании они превратились в контору обмана и лжи. В связи с принятием нового руководства, все сотрудники бывшие и новые перешли в стадию воров и обманщиков ни с того ни с чего. Не кому не советую там работать. На собеседовании вам будут обещать золотые горы. На самом деле с чем придется столкнутся: не своевременная выплата з/п. Постоянный обман с количеством и качеством товара который на вас потом по вешают, постоянные просроченный товары, «пиратская» программа 1С8 в которой скачут остатки, постоянно закрывается сама, а накладная не сохранилась, в кассе будут излишки которые у вас заберут, излишки вам придется забрать и посчитаться с недостачей. Недостача значит вы вор либо тупая. Там не найти справедливости. Все что хочет хозяин и его любовница нажиться за счет простых работников!
Комментарии (1)
-
✓ Преимуществаработа в большой организациибелая заработная плата Далее →✗ НедостаткиДанный отзыв имеет цель уберечь соискателей от ошибки устроиться в эту компанию, так как на собеседовании вам правду никогда не расскажут, а когда вы всё своими глазами увидите — вам будет жаль потерянного времени.Кадровый отдел жёстко штрафует, поэтому у них задача заманить вас в компанию, во что бы то ни стало.Ничего личного, такой у них KPI.Поэтому, читая хвалебный отзыв, какая замечательная компания и коллектив — знайте, что это написал кадровый отдел. Компания, вроде бы, международная, учреждена заводом — но в компании бардак, не располагающий к продажам.Всему виной руководство в виде китайцев, которых поставили только по одной причине — знание ломаного русского языка, на котором им очень трудно изъясняться, из-за этого любая информация коверкается, они не понимают, что им говорят.Для понимания, представьте, что начальником стройки стал таджик из деревни, кое-как говорящий по-русски. Какой из него профессионал?Насколько вам комфортно будет с ним работать, если ваша работа от него зависит, а он ни в зуб ногой ни по процессам, ни даже в языке — вы не всегда до него можете что-то донести, а если он говорит, что понял — в 90% случаев он нихрна не понял.Однако, через пару лет работы китайские управленцы осваиваются и начинают активно лоббировать интересы дилеров (возможно, не бесплатно))))))- я уж не говорю про то,... Далее →


люба
20.02.2020 09:20
Так плохо ни где не поступали,выплата при увольнение составила люди вы вообще адекватные,