Улыбка Радуги: Отвратительное отношение к персоналу

Хороший коллектив. Стабильные выплаты два раза в месяц.

Так называемые стандарты компании — это отдельный цирк. Клиент всегда прав — даже если он орет на тебя благим матом и злобно швыряет в тебя товар. Речевые модули — это для чего придумано? Чтобы что? Расписано все чуть ли не по слогам — стой и повторяй как попугай каждому клиенту одно и то же, и не дай бог Д.М. услышит, что ты от этого речевого модуля отходишь. Расписано буквально ВСЕ, начиная от приветствия и заканчивая обязательной информацией о каких-нибудь очередных акциях. В отсутствии Д.М. на это можно забить, но потом тебе могут предъявить за то, что злые дядечки по камерам смотрели работу магазина, услышали, что ты не проговариваешь этот дрянной модуль и сделали Д.М. выговор. За ± 20к ты делаешь все — и стоишь на кассе, и консультируешь, и делаешь планограммы, расставляешь ценники, моешь полочки (а может и полы, если на вашей точке почему-то отсутствует уборщица), и проводишь инвентаризацию, и еще бог знает что (а так же ты всегда должен быть чем-то занят, даже если делать, откровенно говоря, нечего). Короче, как тут уже написали — и швец, и жнец, и на дуде игрец. При этом на з.п. 30-33к (максимум, о котором мне известно) могут рассчитывать только любимые сотрудники — те, кому Д.М. составляет график на весь месяц в своем магазине, хотя вакансия у всех, вроде как, одна — мобильный продавец-кассир. Из-за этих любимчиков, кстати, остальным сотрудникам тяжело успеть отхватить нормальные (т.е. в первую очередь удобные для себя) заявки — все уходит фаворитам. Впрочем, в любимчики напрашиваться — тоже сто раз подумать надо. За 30к стоять по 12 часов на ногах (11, простите, ведь есть целый час перерыва!) с графиком 2/2 в лучшем случае и обеспечить себе больные ноги к 30 годам — ну, лично мне такое счастье не надо. Итог — как вариант подработки рассмотреть можно, собственно, в магазинах как правило молодые девочки и работают — кому в перерывах от учебы заработать, кому на саму учебу, кому еще что-то такое по мелочи. На жизнь себе тут вряд ли заработаешь. Ну, зато понятно сразу становится, как отвратительно у нас к обслуживающему персоналу относятся и какой работа быть НЕ должна.