Улыбка Радуги: отзыв сотрудника

Преимущества:

Зарплата вовремя, можешь сам её посчитать.

Недостатки:

1. Универсальный солдат: продавец, кассир, консультант, укладчик и где-то уборщица.

2. Зарплата зависит от количества часов, 182 р минимум, 234 р максимум.

3. Самозанятые получают больше, и спроса с них меньше.

4. Контора только требует: выручка, QR-код, тебе за это ничего не будет, а им по фиг, им нужны бабки, много бабок.

5. Можно работать по одному, и весь п. 1 ложится только на тебя.

6. Огромная текучка, увольняющихся больше.

7. Зарплату 2 года не поднимали и не планируют.

8. Увидели рекламу, что зарплата 60 тр, вранье, это надо без выходных работать.

9. Тебя покупатель может сфоткать, выложить твоё фото в соцсеть или на Яндекс. Картах, а контора плевать на это хотела, хотя согласия на фотосъемку никто не давал и уж тем более на распространение фото в интернете.

Уволилась, приду через 2 года самозанятым подрабатывать, по лайту и получать больше.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 6774

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

Все отзывы сотрудников УЛЫБКА РАДУГИ 192 отзыва

  • Улыбка Радуги: Много работы за низкую зарплату.

    05.06.2025 • Санкт-Петербург • 💵 ЗП: 35000
    ✓ Преимущества
    Зп вовремя, двойная оплата в праздничные дни, подарки сотрудникам и их детям на праздники Далее →
    ✗ Недостатки
    Я в компании отработала много лет. Начиналось всё отлично, было много часов, практически всегда чёткий график 2/2, много сотрудников на смене, но это всё было в далёком 2018 году. Потом с каждым годом становилось всё хуже и хуже: часы урезали, сотрудников тоже. Дошло до того, что приходилось работать вдвоём с директором на смене, соответственно все обязанности упали на меня. Это: открытие/закрытие смены, приём товара, выкладка, печать ценников, поддержание чистоты в зале и кассового узла, слежка за покупателями, бесконечные консультации, подсчёт товара каждое воскресенье по 500 единиц, мытьё стеллажей и декор отдела (косметика, парфюм), мытьё полов, подметание улиц и даже уборка уличной мусорки. Зимой — чистка снега и сбивание сосулек с крыши магазина, делать бесконечные планограммы, которые меняются примерно раз в три дня, ближе к концу дня подсортировка товарами всего зала. При этом всём ты бегаешь, как в [censored] ужаленный, уже весь потный, вонючий (особенно летом), консультируешь покупателей и бегаешь от кассы в зал туда-сюда. Отдохнуть, присесть?! Да не дай бог, сразу будешь выслушивать замечания от директора, который сидит в уютненьком кабинете, пьёт чаёк и наблюдает за тобой по камерам, как ты пашешь и не дай бог... Далее →

  • Улыбка Радуги: Несоблюдение договоренностей и неэффективная коммуникация.

    10.07.2025 • Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Такие есть? Далее →
    ✗ Недостатки
    Когда впечатление о работодателе складывается еще до того, как приступил к работе. Мне было предложено пройти пробный день в удобном для себя магазине, но по факту это выглядело так: я выбирала место, спустя день-два мне назначали время, и в последний момент все отменяли и предлагали выбрать другой магазин. И все происходило не в диалоге с человеком, когда вам объясняли причину, а в громоздком приложении, которое называется у них аукцион. И так происходило 3 раза. На 4-й я послала эту контору куда подальше. Обычно, если люди о чем-то договариваются, то соблюдают эти договоренности, ну или по крайней мере стараются. Потому что у других людей тоже есть свои дела, которые они откладывают, чтобы прийти вовремя на 2.5 часа стажировки. Здесь же никто никакой ответственности на себя не берет за то, что тратят время соискателей впустую. Далее →