Фармацевтическая компания "ЭГИС": Неадекватный руководитель, уволил сотрудников
Работал с Р.М. В., он с Иркутска, так вот за 1,5 года из-за него ушли 3 человека. Этот человек только разорял бюджет компании, постоянно принимая новых сотрудников, а это, в свою очередь, необходимо было провести обучение в Москве, оплатить перелет и проживание с 3-х разовым питанием. В целом этот тип очень неадекватный! У него мания преследования и «корона на голове»; он вообще совсем не понимает ничего, у него нет сострадания и т.п. Загружал работой так, что приходилось до 03−04 часов ночи работать. Мог позвонить во время работы и спросить, знаю ли точное определение SKU? На тот момент работал 4 месяца в компании, он снимал с визита и заставлял искать информацию, доложить ему и потом снова приступить к работе. На работе при совместных визитах мог сказать «стоп» чуть ли не заново начинай говорить! После такой совместной работы тот специалист просто не хотел продолжать с нами работать. Это реально больной человек. Также он творил и другие дела. С других городов тоже на него жаловались, даже из тех городов его знали как неадекватного человека, где он не работал. Надеюсь, эта информация поможет не столкнуться с этим человеком и потенциальный работодатель примет во внимание.
- 👉 Работа в ФАРМАЦЕВТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ ЭГИС в Чите (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в ФАРМАЦЕВТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ ЭГИС проектным менеджером? →
- 👨💼 Отзывы о работе проектным менеджером в Чите (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Чите (646 отзывов) →
-
Я заболела, больничные, операции.. Смена Р.М. и всё.. Я стала неугодна. Начались предъявы, объяснительные.. увольнение по соглашению сторон. Поверили человеку, проработавшему в Эгисе около 8 месяцев, а мои почти 8 лет ничего не значат. Выкинули на улицу больную, без средств к существованию. К слову сказать, после увольнения я перенесла ещё одну операцию, и никто даже не поинтересовался, жива я вообще или нет. Хотя Р.М. знала о моем состоянии… Такого отношения к людям я нигде и никогда не встречала. Таких Р.М. близко к людям подпускать нельзя, её уволили из предыдущей компании за очень недостойное поведение по отношению к М.П., а Эгис подобрал… Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсы не обнаружены Далее →✗ НедостаткиОпыт сотрудника (4 месяца) Минусы: Грубые нарушения трудового законодательства и токсичная атмосфераПроработав в данной организации 4 месяца, хочу предостеречь потенциальных соискателей от трудоустройства сюда. Корпоративная культура и условия труда оставляют желать лучшего:Авторитаризм и подавление инициативы. В компании приветствуются сотрудники, не имеющие собственного мнения. Любые конструктивные предложения или попытки диалога пресекаются. Главный принцип руководства — «делай, что сказано, и не думай». Любое инакомыслие воспринимается в штыки.Нарушение режима труда и отдыха. Несмотря на заявленную в договоре 40-часовую рабочую неделю, по факту руководство требует работать по 12 часов в день (с 8:00 до 20:00). Переработки никак не фиксируются и не оплачиваются. Время на обед урезано до 20 минут, установлены жесткие необоснованные запреты.Проблемы с охраной труда. Базовые средства индивидуальной защиты (СИЗ) приходится буквально выпрашивать, безопасность сотрудников не является приоритетом компании.Финансовые поборы и непрозрачность. Практикуется принудительный сбор личных денежных средств сотрудников «на нужды производства». При попытке запросить отчетность или чеки, подтверждающие целевое использование денег, руководство реагирует агрессивно.Шантаж при увольнении. В ответ на законные вопросы и защиту своих прав мне... Далее →


