Фармкомплект: Низкая индексация зарплаты
(Жадность и неуважение к сотрудникам — кредо компании)
(все заменяемые — кроме друзей и одноклассников И.Ю.)
индексация ЗП 1 раз 2 года даже ниже годовой (объявленной ПО ЯЩИКУ)
Ненормированный рабочий день
Лицемерие — важнейший навык на любой должности
Весь народ живет в [censored], а [censored] живет вполне!
С.С.
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНа самой в фирме почти с самого начала. Коллектив был дружный, веселый. Друг за друга всегда стеной. Как на должность старших смены стали протаскивать своих [censored], так все пошло по иному. Он ставит каждую свою, с кем спит, на шоколадную должность. Да так, чтобы только у них были заработки. Время перекура для всех должно быть одно, но начальство, а вернее старшие смены, ходят когда захотят. Время для них неограниченно. Могут не соблюдать субординацию в разговоре с людьми старше их по возрасту. Грубят, решают, кто будет работать, а кого съедят на работе. Мнят себя директорами, окружили себя прилипалами и стукачами. Люди боятся сказать друг другу хоть что-то.. Далее →
-
Полностью поменять политику компании! Жадность порождает богатство =(, за воротами много народа! P. S. Работать можно только начальником или другом.. Далее →