Федеральный институт повышения квалификации: Высокая текучка кадров и обман
Преимущества:
развивается стрессоустойчивость
Недостатки:Огромная текучка (за год сотрудники группы меняются полностью), штрафы, депремирование за все (нет причины — придумают), хороших клиентов передают «золотому составу менеджеров» (врут в глаза, что это — люди со стороны, просто давно работают). Сегодня ты с клиентом работаешь, а завтра твою заявку с ним оформляет метод. отдел на другого… Эта работа — холодный обзвон и агрессивный маркетинг за «обещания хорошей зарплаты». Сегодня работаешь — завтра уволили и распределили хороших клиентов «своим», плохих — в общую базу по 10 раз обзванивать новичкам..
- 👉 Работа в ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ИНСТИТУТ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ в Челябинске (1 отзыв) →
- 🇷🇺 Работа в Челябинске (3990 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаПомогают вначале Далее →✗ НедостаткиНе советую данную компанию. Ставят план, который невероятно тяжело выполнить на ранних сроках и с их «корявой» CRM. Бывало такое, что программа просто не работает до обеда, а план выполнять нужно. Руководство это видит и ничего не делает. Не знаю, о каком дружном коллективе идет речь, но, возможно, в других группах это так, но я пишу о своем опыте. Нас было трое в коллективе, и коллеги заставляли писать какие-то отчеты о прошедшем дне, что не входит в обязанности менеджера. За мной закрепили сотрудника как «старшего», которая не давала мне прохода и каждый день спамила о проделанной работе. Я чувствовал сильное давление и в какой-то степени третирование. Непонятная CRM, которая часто глючила, и непонятная система мотивации. В ЛК сотрудника в графе «бухгалтерия» отображается оклад, но они даже не могут сделать, чтобы это было за прошедший месяц, чем вводят в заблуждение. Апогей всего этого стал момент с увольнением: мне просто ничего не выплатили за проработанный месяц там, апеллируя это тем, что они «переплатили» — цитирую, максимально странно, что за медвежья услуга? Что за бухгалтер? Почему меня никто не уведомил? А если бы сотрудник уволился на следующий день? Также они говорят, что есть возможность выводить средства, может, это и так, но когда... Далее →
-
✓ Преимуществане успела понять. Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте. Целью моего отзыва является уведомить тех, кто планирует трудоустраиваться в эту компанию, о своем неприятном опыте. Я опишу, как поступили со мной. Мое мнение — несправедливо, некорректно вообще! После своей ситуации я усомнилась в способности обучать людей. Ведь обучить меня своим ожиданиям руководство не смогло. Подчеркну — это мое личное впечатление. Я прошла собеседование. Меня взяли на стажировку — у них она 2 недели бесплатная (выводы делайте сами). Мне прислали письменные домашние задания к выполнению. Обратная связь руководителя была позитивная, много чего понравилось. Важный момент — в заданиях черным по белому прописано: время реагирования оперативное, до 60 минут! Когда пошла неделя стажировки — мне давали разные задачи, отличные от того, что я выполняла с домашним заданием. Я задавала уточняющие вопросы, чтобы все было благоразумно. Мое время реагирования было 2–30 минут. Кроме одной ситуации (отсутствие возможности реагировать 2 часа), я о ней заранее за сутки предупредила. По окончании недели мне сказали, что я не подхожу по причине небыстрого реагирования. Оказывается, про «быстрое реагирование» было сказано на первом собеседовании. То есть, у руководства оказались отличные от описания в матчасти ожидания, о которых мне сообщили в день отстранения... Далее →
