Фенсма: Проблема с качеством еды и условиями труда
Отзыв касаемо работы в Египте на строительстве АЭС Эль-Дабаа
Плюсы:
+ Приемлимый график работы для данного климата — вахта 60/30
Недостатки:- Минусы начинаются с выдачи СИЗ. Их или просто нет, или нет размеров, или есть, но, как говорят сами кладовщики, начальство даёт команду не выдавать! Соответственно ни о кремах, ни даже о мыле в умывальниках речи вообще быть не может.
— Еду выдают плохого качества. Постоянно недоваренную, а зачастую сразу же испорченную. Забираешь, открываешь, а мясо уже протухло. Молочная продукция с истекающим сроком годности. И постепенно продуктов в наборе становится меньше и меньше.
— Свободный выход в город закрыт. В городке есть магазин, в котором арабы завышают цены на процентов так, 30 минимум. Вывозят в магазин в город редко, по предварительной записи.
— Начальству на работников абсолютно наплевать. Позиция — «Не нравится — увольняйся!"
— Экономят на всём! Начиная с питания, производственного процесса (от чего постоянно техника выходит из строя и даже горит), и заканчивая банальным подвозом сотрудников из городка к объекту и обратно. Следующий пункт будет тесно связан с этим, и сейчас вы поймёте почему)))
— Коронная фишка Фенсма — это система Босс контроль! Каждый сотрудник в начале и в конце смены отмечается в ней посредством отпечатка пальца. Это порождает очередь и давку возле терминалов. Особо одарённые индивидуумы занимают очередь с 6-и часов!))) Хотя работаем с 8-и до 8-и. А знаете, почему они это делают? Потому что автобусов на всех не хватает! И тот, кто не успел и не уехал в 7.50 — 8.00, уезжает с объекта в 8.30 — 8.40. Стабильно! Логист — араб, который ложит на всю эту ситуацию. (Не пойму вообще, почему он до сих пор занимает эту должность, хотя нет, всё логично, начальству на проблемы [censored] наплевать) Кстати, после такой задержки на объекте, частенько получаешь бонус в виде отсутствия еды, которую они выдают на следующий день с вечера.
— Никакой стабильности. То они сокращают штат, то набирают, то работы осталось на месяц, то на год.
Работаю здесь за деньги, молча, терпя все тяготы и лишения))) Работаю, пока работается. В дальнейшем, конечно, придётся выбирать что-то по-серьёзнее, с присутствием уверенности в завтрашнем дне. Этот отзыв отправлю во все «отзовики». Кому, где работать — дело каждого. Этим отзывом хочу открыть людям глаза на реальность происходящего. Это позорище не должно остаться незамеченным, имейте в виду при трудоустройстве.
Хотелось ещё плюсов добавить, но нет…
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя, страховка, подарки. Далее →✗ НедостаткиБольшинство руководителей — отвратительные люди. Как в фильме «Беспринципные». Женатые мутят с замужними. Не скрываются. Замужние дамы отрываются на корпоративах в платьях с глубоким декольте, все прелести наружу. Вульгарщина. О профессиональных качествах здесь речи и не может быть. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКаждый суслик в поле агроном. Челы без образования и компетенций назначены директорами департаментов, являются родственниками или друзьями, получают зп от 400к. Господа учредители вообще не отказывают себе ни в чем для высокого уровня комфорта своей жизни. Вот где зп сотрудников оседает. Получают в месяц миллионы, сколько их сотрудники получают за 5 лет. И в безденежные месяцы бюджет сокращают за счет массового увольнения за 1 день, свои карманы не трогают. Задачи раздаются от господ вдоль и поперек. Че хотят сами не вкуривают. Зп типа зависит от объёма работы, поэтому повышение зп надо клянчить. Хотя объёмом работ как раз не может обеспечить само начальство. Обман короче. Работа здесь подойдёт тем кто довольствуется малым. Если есть амбиции и честь, точно не сюда. Куда проверяющие органы смотрят! Далее →