Фуяо Стекло Рус: отзыв сотрудника
Отношение к работником со стороны руководства просто свинское, как к бесправным рабам.
Еда привозная отвратительная и дорогая.
Раздевалки холодные и тесные.
Туалеты вонючие и грязные.
Зарплата копеечная.
Общага холодная и далеко от города.
Нет четких должностных инструкций. Много работы не относящейся к специальности на которую устроился.
Про технику безопасности никто из китайцев не слышал. Сами работают с нарушениями и русских заставляют так же поступать. А если скажешь, что так нельзя, так ещё и наорут, что ты мол бездельник ничего делать не хочешь.
Про российские законы и права работников китайцы тоже слышать не хотят.
Постоянно кормят обещаниями, но годами ни чего не меняется. А если и меняется, то к худшему.
На некоторых участках очень вредные условия труда (работа с вредными хим. веществами), а вытяжек нет, либо они не работают как положено.
Требования к работникам слишком завышенные, а оплата наоборот.
-
Мой отзыв о том, как работает отдел кадров и об их отношении к людям в целом. Как и многие люди я в поисках работы, на hh я отозвалась на одну из выставленных данным работодателей вакансию. Последовало приглашение (при этом мне не позвонили! приглашение я обнаружила на самом сайте вечером, когда просматривала новые вакансии). На следующий день я позвонила с утра на один из указанных телефонов в приглашении (указан был стационарный номер телефона и мобильный). Выяснилось что девушка, которая прислала мне приглашение в этот день не была на работе, и я разговаривала с другой. Договорившись о времени встречи, а также необходимости звонка по прибытию на один из указанных номеров (чтобы меня встретили) — я решила уточнить имя специалиста, на что мне представились и предупредили, что работают сегодня два специалиста и поднять трубку может другой человек. Так как заводы находятся у нас за городом — добраться туда и обратно можно исключительно только на такси. Я прибыла за 10 минут до назначенного времени, зашла на КПП и стала набирать стационарный номер телефона и мобильный. И вот чудеса, стационарный был занят, а мобильный после трух гудков сбрасывали. Я простояла на КПП пол часа, совершила 69 звонков на стационарный номер телефона, и 5 на мобильный. Очевидно что специалисты не были... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдалённая работа. На этом плюсы закончились. Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что на обучении твердили, что это не продажи, мол, не беспокойтесь, зп будет хорошая. А по факту ЗП зависит от продаж целевых. Я попала к некомпетентному руководителю, которая даже грамотно писать не умеет. Во время испытательного срока постоянно указывала мне на ошибки в звонках, а на мою просьбу указать, где конкретно проблема, так как звонки были хорошие, — она игнорировала. Совершенно не умела вести диалог с сотрудниками. За 2 месяца я получила только 30 тысяч, это несерьёзно. Премии нет. Целевые сложно сделать по базе, которая состоит в основном из автоответчиков и сбросов. А требуют так, будто бы платят от 50 тысяч. Так же руководитель спокойно срезал смены без согласия. И конкретно в группе моего руководителя были вечерние созвоны с сотрудниками, где часто обсуждали более слабых операторов. Это непрофессионально. В общем, не советую тратить время на эту компанию. Далее →💬1 комментарий