"Центр порошковых покрытий "РАДАР"" (ИП Белавина Р.В.): Неадекватное руководство, высокое давление на сотрудников.

13.08.2023 Казань

Руководство всех степеней отбитое на голову! Чинят беспредел и издеваются над сотрудниками, как им вздумается! Белавина вместе со своим мужем и директором [Б.], прикрываясь маской интеллигентных доброжелательных людей, берут в штат сотрудников, а потом бесцеремонно их выгоняют просто потому, что им так захотелось! [Б.] устраивает на ежедневной основе бессмысленные 1, 5-часовые беседы со многими сотрудниками (по одному) и, предположительно, натравливает их друг на друга. Этот же [Б.] установил режим работы фактически 7/0! То есть, помимо того, что сократил обеденный перерыв с 1 часа до 40 минут, он ещё и требует, чтобы сотрудники отдела продаж таскали с собой служебные телефоны и отвечали на звонки, в том числе на Авито, все дни недели вплоть до 21:00! Компания застыла в развитии, уровень середины 90-ых. Атмосфера нулевая, текучка бешеная для маленькой фирмы. Из-за нехватки персонала накидывают обязанностей другим сотрудникам. Любые предложения по улучшению компании воспринимают в штыки, как личное оскорбление, и это становится поводом к тому, чтобы вас выкинуть! Увольняют по надуманным поводам, не имея законных оснований, занимаются шантажом (видел лично). Обходите стороной эту помойку!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 16200

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 29.01.2026 КазаньПродавец-универсал💵 ЗП: 20000
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    Есть и очень много.Во-первых, нехватка персонала. Я работаю на 0,5 ставки с 8:00 до 13:00. И всё это время я одна в зале. И приходится разрываться между кассой, выкладкой товара, проверкой просрочки и расстановкой ценников.За эти 5 часов нет ни минуты свободной даже для того, чтобы сходить в туалет.Во-вторых, в замдиректора и директоры набирают молодых соплячек, которым по 20 лет.Нет, возраст — дело наживное, у нас была молодая директор (потом ушла в другую торговую сеть) и с ней было очень легко работать. Но, после её ухода начался треш.Новая замдиректора общается со мной «Эй, ты, я кому сказала?!»В итоге, я отказалась работать в её смену.К тому же, на неё ещё и покупатели жалуются, т.к. она и им хамит.В-третьих, зарплата. В зарплатной ведомости за декабрь вдруг обнаружилось, что у меня долг перед магазином аж на 14 000. И это при моей зарплате в 20 000. Ржу.Я общалась и с другими сотрудниками, и им тоже не доплатили зарплату в декабре в среднем по 15 000.В-четвёртых, если захотите перевестись в другой магазин поближе к дому, то у вас ничего не получится. Меня, например, переводят аж с середины сентября 2025 г., т.е. уже 4 месяца.В... Далее →
  • 19.01.2026 Казаньпродавец-консультант💵 ЗП: 30000
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    я работала меньше 3 месяцев. Что могу сказать о данной компании? Если вы себя уважаете и любите, то лучше вам там не работать. Обещают много, платят копейки, т.е. в объявлении пишут от 60 000 до 80 000, так вот заплатят максимум вам в два раза меньше. При этом начинаешь выяснять — тут появляется много причин, почему так. Так что, дорогие соискатели, обходите данную компанию стороной. (И.П. П., И.П. Ш., И.П. в.) Далее →