Циан: Не дали шанса на тестовое задание

25.01.2021 Москва

Вот мне интересно, кого они ищут? Ведь на hh так легко без объяснения причин можно отказать. Просто у меня релевантного опыта в недвижимости более 3 лет, суммарного 7. Я действительно считаю, что гораздо круче многих ваших штатников, но шанса даже на тестовое мне не дали. Ну хорошо).

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 39699
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 02.05.2021 Москва💵 ЗП: 24000
    1. Зарплата 24 000 при большой нагрузке — это жалкие копейки, которые не перекрывают деятельность. 2. Нестабильная нагрузка и требования — на неделе может быть минимум 2600 задач, но начальство будет считать, что это нормально и утверждать, что большой нагрузки не существует, т.к. сами этим не занимаются. Но каждое задание нужно отсмотреть, оценить и подумать, не всегда можно сделать выводы сразу. А может быть и минимум, но задачи разные, и с каждым годом их становится все больше и больше — постоянно что-то добавляют и требуют, если изначально в проверку входило одно, потом добавили еще несколько типов задач. При этом нередко приходится доделывать или исправлять что-то за коллегами, в том числе за начальством. 3. Постоянные сбои в работе сайта, разработчики что-то меняют, и админка ложится, а к просьбам что-то изменить/усовершенствовать не прислушиваются. 4. Отсутствует система мотивации и роста — нет ни премий, ни повышения, ни каких-то плюшек, ради которых хотелось бы стараться. Даже «молодец» услышать — редкость. 5. Бесчеловечное отношение к сотрудникам. Больничных не существует, если кто-то умер или умирает — работай, «на смене не может быть полчеловека», тяжело получить отгул даже в случае трагедии. График меняют как хотят, если... Далее →
  • 06.05.2026 Москваконтент менеджер💵 ЗП: 40000👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →