ЦЭМ: Кидают с зарплатой и снимают разряды.
Преимуществ и корьерный рост! Забудьте!
Недостатки:Уважаемые коллеги… Сварщики и Монтажники! Начну с того… Отработал три месяца. Зарплата вообще ни о чём! По пятому разряду, вы получаете (100 тыс руб RU.) Это вам будут на конторе обещать. Будут все улыбаться… Не верьте! Когда вас закинут на объект… Вы никто! Я был в Наро-Фоминске (Могутово). Там якобы нач участка [Ж.] [censored] редчайшие! Увидите этого Хохла… Убейте его на [censored]. Теперь вернёмся к главному… 1. Разряды снимают. 2. По ЗП, кидают. 3. При увольнении расчёт, если повезёт, 25−30 белорусских рублей. 4. Высчитывают за всё и по-всякому. Многое можно писать… но в другой серии.) Господа! Будьте осторожны! Не самая хорошая контора, где можно работать профессионалам! Всем добра!
- 👉 Работа в ЦЭМ в Минске (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в ЦЭМ газоэлектросварщиком? →
- 🏕️ ВСЕ ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ ВАХТОЙ в Минске (136 отзывов) →
- 👨🏭 Отзывы о работе газоэлектросварщиком в Минске (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Минске (5062 отзыва) →
- 🏕 Отзывы о работе вахтой →
-
Работа в этой компании оставила неприятный осадок. Система штрафов непрозрачна: деньги списывают без объяснений, повлиять на это невозможно. Из-за постоянной текучки на сменах не хватает людей — вместо четырёх поваров работают двое. В такие дни нет перерывов: физически не успеваешь. Если нет уборщицы (а это часто), повара моют посуду бесплатно, хотя это не входит в обязанности. Коллектив смешанный, но атмосфера тяжёлая: сплетни, на помощь рассчитывать не стоит. Су-шеф вообще самоустранился — показывает всё 1 раз и бросает новичков. С условиями беда: вечно нет перчаток, салфеток, полотенец. Оборудование (грили, фритюры) ломается, чинят не сразу. Кондиционер бесполезен: летом адски жарко, зимой холодно, в дождь течёт крыша, пол скользкий, убирать бесполезно. Инвентаризации странные: крупные списания без объяснений. Руководство нелояльно: могут накричать при гостях, график меняют как хотят, игнорируя пожелания. Раздевалка крошечная — после смены полчаса ждёшь очереди, из-за чего можно опоздать на последний транспорт. Повышение ставки после стажировки — квест: обещают аттестацию, но переносят, и месяцами работаешь за минимум. Форму не выдают вовремя, сетки для волос носятся до дыр. Заготовки от прошлой смены часто отсутствуют — начинаешь смену с нуля в стрессе. При... Далее →
-
Директор организации формален. По факту руководит А. Р. Кидает работников на зарплату. Текучка кадров в связи с этим, бухгалтерия в доле, фальсификация зарплатных карт. Например, пишут в ведомости сумму 19 000, исправляют на 49 000. Работают в основном СНГ, которых кидают по беспределу, организовав проверку регистрации и т.д. Для прокуратуры большой объем работы. Но, видимо, у А.Р. железные яйца и лапа шерстяная в МВД, что является коррупционной составляющей. Человек не парится совсем, ежеквартально летает в отпуск по заграницам за счет зарплат работяг.. Далее →


