Челябинский кузнечно-прессовый завод: отзыв сотрудника
Оборудование, станки новые
Недостатки:Во 2 цехе мастер по имени [П.] постоянно не отмечает смены у сотрудников. Каждый меся нехватка по 1−2 смены, соответственно и зарплату получаешь меньше. С ним надо постоянно сверяться, но на сверки он не идет, отговариваясь то «некогда», то позже то отчет. Из-за него многие увольняются переходят в другой цех. Найдите на него управу! Не должно быть таких мастеров!
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ЧЕЛЯБИНСКИЙ КУЗНЕЧНО ПРЕССОВЫЙ ЗАВОД в Челябинске (15 отзывов) →
Работа в ЧЕЛЯБИНСКИЙ КУЗНЕЧНО ПРЕССОВЫЙ ЗАВОД: 15 отзывов →
Завод и фабрика: отзывы о работе в Челябинске (65 отзывов) →
Работа в Челябинске (3875 отзывов) →
Перспективное предприятие при грамотном управлении, ноо к сожалению здесь таких нет привет [С.] бесполезному руководителю с такой же командой, к которому даже опытные наладчики с ЧКПЗ переходить не хотят как только слышат его фамилию.Что касается организации работы: 1)Всему руководящему составу абсолютно без разницы что производится и как производится, это знаковое событие когда кто-то из инженеро...
1. Обманывают по зарплате, первые пару месяцев платили обещанную зарплату, далее перечислили ровно половину, при этом о депремировании приказа нет 2. Нет места для одежды и личных вещей, просто все личные вещи лежат рядом со станком, никаких ящиков или хотя бы стеллажа куда можно было бы убрать личные вещи. 3. Нормально за 12 часовую смену даже не присесть хотя бы на время пока станок обрабатывает...
Ставят нелогичные задачи, акцентируют внимания на совершенно ненужных вещах...набрали много работников,которые ничего не делают, а деньги не маленькие получают. За одним рабочим 10 мастеров смотрят. Сейчас сокращают людей, потому что у завода закончились деньги платить зарплату. Специалистам, кто умеет работать - дают задачи, совершенно не связанные с их видом деятельности. Людям негде переодевать...
Должность Адаптолог или специалист по обработке первичной документации,,, им вообше все ровно кого куда назначать и там обещать будут миллионы ,,,,Но по окладу 30 тыс руб ....да 30 как то так , далее отдел персонала все друзья подружки если одному не понравилось то могут и уволить или не взять. ,далее колёсный цех тоже большое семейство там в семью надо будет всеми силами вливаться к этим ,, милым...
Попал на собеседование с 3 раза, через 4 недели после заполнения анкеты. На самом собеседовании руководитель уделял примерно одну-две минуты на человека... что можно понять о компетенции соискателей, ведомо только ему одному... Заметна так же крайне низкая организованность как процесса собеседования, так и рабочего процесса, со слов сотрудников в цехе, условий нет никаких, зп не соответствует заяв...