ЧОП Сигма-Профи: Неоправданные затраты и отсутствие развития

В компанию пришёл в конце Ноября 2019 и не разу не пожалел о своем решение. Что хочу сказать для соискателей. Чоп Сигма -Профи где я работаю по сей день, не разу на моей памяти не задержали заработанную плату не одному сотруднику не говоря о том чтобы кому-то её не выплатили, как делают многие другие не добросовестные ЧОО. Здесь за этим строго следят, даже уволенным по залетам её отдают с учётом де премирования и других вычетов таких как аванс, но отдают .Здесь не прощают 2 проступка, нахождение в алкогольном состояние на вахте или не выход на вахту по графику по необоснованным причинам, за это увольняют. Отсутствует практика не обоснованного де премирования. Только за конкретные залёты и то как правило с последующим увольнением, ну или за недобросовестное отношение к своим обязанностям, но за четыре года такого у меня не было. Руководство более чем адекватное, всегда подскажут, помогут решить любые рабочие вопросы, поощряют материально за отличие, обеспечивают подработками, по необходимости Всегда выслушают, войдут в положение, пойдут на встречу если ты добросовестный сотрудник, у тебя не будет не каких проблем с руководством наоборот здесь всячески стараются тебя поддержать и помочь в частности мой руководитель [П.] [Д.] [А.] в свое время научил меня многому коммуникации с заказчиком, объяснил специфику работы и организации построения системы охраны и другим многим... Далее →

Здесь я их не увидел, но у каждого своё субъективное мнение. Кого-то может не устраивать режим работы, ставка, отношение заказчика, изначальные бытовые условия. Но тут мало что зависит от компании, но если есть возможность, условия руководство всегда поможет улучшить. Далее →