ЭкоНива: отзыв сотрудника
Компания в долгах как в шелках и должна банкам почти 80 миллиардов рублей. При стоимости всей компании в 25 миллиардов и годовой прибыли миллиарда рублей с копейками. В любой нормальной стране это значило бы банкротство, но не у нас. У нас продолжают кредитовать этого немца Штефана и брать восторженные интервью. В компании постоянные задержки зарплаты конечно же из-за долгов и жадности и обман с зарплатой. Так для любого спеца устанавливается размер оклада 25 тысяч, а оклад начальника 50 тысяч все остальное это премия, которую никто не обязан платить и нигде вы этого не докажите. Фактически идя работать в экониву вы идете работать бесправным рабом. И насчет натуальности молока в дюрра 52 тысячи коров, которые дают молока на 297 000 тонн или 5.8 тонны в год с коровы без лекарственных препаратов и сравнить агрокомплекс ткачева в котором 27 тысяч коров дают 162 000тысячи тонн молока или 6.0 тонн с коровы в год, которве официально едят все лекарственные препараты и прочие допинги для увеличения надоев. Просто жулики во всем эти господа из эконивы, которые нагло и преступно дурят народ, правительство и банки. Это не Россия имеет экониву, это эконива имеет Россию.
-
✓ ПреимуществаЗп на момент работы была неплохой. На этом плюсы заканчиваются. Далее →✗ НедостаткиЛучше бы Эконива так занималась псих. здоровьем руководящего состава, вместо фальшивой проработки отзывов и накрутки позитивных. ЗП задерживали регулярно на неделю-три, на вопрос «когда?» безразличное «может в среду, может в пятницу, а может на след. неделе». Хорошо, что у меня нет денежных обязательств, но вся ЗП выше среднего буквально съедается этими задержками, и ты тянешь с последними 500р до получки. Обучения как такового нет, меня просто швырнули в рабочий процесс, ничего не объяснив, потому что сотруднице, которой поручили это сделать, не нравилось «когда в экран смотрят». В итоге разбираешься со всем самостоятельно. Ну и самый смак — коллектив и руководство. Дедовщина процветает, руководители будто бы все неуравновешенные, не умеют работать с людьми, но корону на голове носить рады. С подачи начальника меня начали травить в коллективе, а после попросили уволиться. У меня было много руководителей на прошлой и последующих работах, но такого скотского отношения к людям я не видела нигде. Я умею работать много и хорошо, но теперь делаю это у другого работодателя, который знает, что такое комфортная и здоровая обстановка в коллективе без оскорблений, с нормальным обучением и приятным коллективом. Ну и да, если вы неудобны и задаёте вопросы, а не вылизываете руководству сидалище, будьте готовы к тому, что вас попросят уйти.) Если кто из знакомых... Далее →
-
Я не поняла, зачем публиковать вакансии, если отклики даже не просматривают! Далее →