Электросеть: отзыв сотрудника
Дать возможность карьерного роста. Поднять зарплату что бы честно можно заработать. Улучшить условия труда: нормальный транспорт до работы и с работы исправные кондиционеры и вентиляция в помещениях Чистота в туалете исправная современная компьютерная техника работающие телефоны, а не звонить со своих убрать откровенных ворюг и откатчиков, это сильно расстраивает. Или научить меня такому же.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ЭЛЕКТРОСЕТЬ в Домодедово (2 отзыва) →
Работа в ЭЛЕКТРОСЕТЬ: 5 отзывов →
Работа в ОТЗЫВЫ ПРО КОМПАНИИ С ОТКАТАМИ в Домодедово (2 отзыва) →
Работа в Домодедово (393 отзыва) →
Рыба гниет с головы. Руководство забило на свое детище и занимается всем только не развитием компании которая болтается на плаву за счет нескольких клиентов, которые в любой момент могут отвалиться. Четкой стратегии продаж нет. Црм нет. Склад работает непонятно как. Корпаративного духа нет. Зарплату обычным сотрудникам не поднимают про это забудь, говорят очень жадный ВИ. В коллективе есть жуткие...
Покупатели — большинство откатчики, делят откат с нашим умным менеджером. Точнее менеджер убеждает что всегда должен быть откат, 50 на 50. А у самых умных получается так оформить скидку в свой карман, что клиент даже не знает об этом. Всю руководство уверено, что для клиента гск должен быть откат, а директор гск даже и не в курсе. Весь угар называется поддержанием отношений. Как подходит 25–28 чис...
Карьерного и зарплатного роста нет. Вот как пришла в компанию, так на таком уровне и остаешься. И это не только проблема новых сотрудников, вообще для всех. Через некоторое время, понимая, что денег нет, пытаются компенсировать за счет работы. Некоторые просто ничего не делают. 3 заявки от клиента в день а потом инста или фейсбук. Кто поумнее - компенсируют за счет обходных путей. Покупатели - бол...
Постоянная смена кадров. Никто не успевает ничему научиться как тут же уходят. Начальники отделов спихивают дела друг на друга, лишь бы прикрыть свою задницу. Просто все дело в отношении директора к своим любимчикам, т.е. Кто может подлизать/отсосать, и тогда все будет в шоколаде. Зарплата хоть и маленькая, но платят вовремя. Отпускные по окладу, без премии. Расчет тоже без премии. В общем, если х...