энергокомфорт: Неясные отношения с фирмой
Пока ехала, стали общаться как с идиоткой
Их было двое: общаться пришлось с [В.] и Мишкой.
Я была в офисе еще до них, с каким-то директором общалась. Шараш-монтаж. Каждый день новые названия. Остаётся только офис сам, все остальные съехали или приехали. Каждый раз народ новый! Одни закрылись, другие открылись. Я программист со стажем, сейчас сопровождаю сеть 15 рабочих станций, так вот в конце в фирме вакансия не открылась, а убого дегенерировала в провальный фолл-ап. А еще зарплата оказалась серой, я уже убегала, когда дошло, что надо со спортивными мальчиками встретиться.
Какая часть зарплаты скрыта и будет не выплачена — не понять. Тревогу вызвало, что https://energycomfort.pro/ Я не дебил — законодательством установлены отношения в офисе, а что планирует Мишка — одному богу известно. Потому что по словам Мишки все бабки у директора в трусах, что налик присутствует, он объяснил наличием розницы… Так что бойтесь Мишку — директор в трусах вас ухайдокает и тело искать…
Я не понял, откуда такие отношения у меня с фирмой, когда я должен на все вопросы отвечать.
-
✓ ПреимуществаЗимой тепло. Летом прохладно. Далее →✗ НедостаткиПривет. Работал себе спокойно, привык к коллективу, всё было нормально. Постепенно обучался. Потом пришла стажёрка, ей удобна была локация магазина, так как недалеко от дома, и она именно в этом магазине хотела работать, переводиться не собиралась. На минутку скажу, что работало нас трое, без стажёрки. В ходе некоторых бесед с новым сотрудником выяснилось, что у девушки есть друзья в МТС. Короче, меня подвинули и попросили перевестись на другую точку. На точке, через которую сливают кадры. Там два варианта: либо работать за 40 тысяч, либо увольняться. Очень семейная компания, где есть хорошие друзья.)) Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИз плюсов: Магазины у дома. Зарплату предлагают выше, чем других ритейлов на текущий момент. Далее →✗ НедостаткиЧижик — это всё тот же X5 Group, который владеет «Пятерочкой», по сути, решили сделать дискаунтер, но с элементами как в обычном магазине, а не всё валяется на паллете, но не об этом … Сразу скажу на счёт откликов на вакансии и заполнения анкеты на сайте: пустая трата времени. Никто не позвонит. Заполнить анкету и отдать в магазине также ерунда: этой бумажкой выберут зал. В итоге нашёл телефон управляющего по нашему району и решил позвонить напрямую. Мне скинули ссылку на видеоинтервью для общения с руководителем. Далее было само собеседование. Я устраивался на работу работником торгового зала (ртз), а сложилось чувство, что претендую и с меня спрашивают, будто я на топ-менеджера или управляющего собираюсь идти! Мне 40 лет, и намекали, что им надо здоровые, крепкие, которые будут бегать по магазину. Я ходил в разные и видел, что работают в основном женщины, думаю, что это им и нужно. Я в торговле не первый год, а меня как пионера какого-то тупыми расспросами дёргали. По итогу сказали, что ближайшее место работы для меня может освободиться через 1,5 месяца и что надо отработать стажировочный день (со слов интервьюера, он оплачивается, по правде как сказать не могу) на предмет «подхожу или нет», ещё попросили рекомендации... Далее →