ЭнСол Технологии: отзыв сотрудника

Ныне компания ООО «Хранение Энергии" Руководство компании с очень странными, порой сектантскими взглядами на ведение бизнеса, у них во всем виноваты «плохо продающие менеджеры» или «раздолбаи на производстве». Во многом процессы, которые работают неплохо, реализуются отдельными энтузиастами, которым не пофигу на свою работу. Руководство снимает с этого сливки и считает, что это их заслуга. Прибыль компании явно выводится куда-то на сторону. Компания вся в долгах, постоянно происходят задержки по выплате поставщикам, часто задерживают зарплату, не говоря уже о бонусах менеджерам, которые могут не видеть их больше чем по полгода, и то всей суммы бонусов менеджерам все равно не выплачивается и это считается нормой. Руководство большую часть времени проводит в пустобрехских встречах и «ревью», на которых из месяца в месяц выявляются одни и те же проблемы, что и всегда, при этом вся ответственность перекладывается на сотрудников, а не на недостаток бюджета, отсутствие поддержки менеджеров по продажам со стороны компании. За каждое адекватное решение приходится биться с руководством, при этом это считается нормой. Как сказал один из руководителей, «менеджер всегда должен быть голодным», только слишком буквально это воспринимается. Менеджер всегда между двух огней — руководство доит и не оказывает никакой поддержки в продажах, а только требует, хотя все... Далее →