ЭРИНТЕК: Отсутствие соцпакета и уважения от руководства
ЗП не задерживают
Недостатки:нет соц. пакета вообще
Руководство относится по-свински, если не быть подлизой
Премии обещают три года, но даже если месяц работать 13 часов по 5 дней, не дадут. О повышении даже говорить не буду. ПО не лицензионное, постоянно слетает, постоянная текучка кадров.
Комментарии (2)
Игорь
17.08.2023 10:31
Удивительно читать о нашем Инженерном Центре эринтек впервые вышенаписанное за 10 лет существования. Человек который написал данный пост скорее всего не понимает что пишет, если это не робот или неудачник.
От себя сообщу, что работаю в компании с 2016г., высокотехнологичный инжиниринг, сильная команда, крутые многоохватывающие специальными сервисами проекты, очень профессиональное опытное руководство, люди слова!
-
Хочу оставить отзыв о мошенниках, компания StafflyБот в ТГ канале @stafflycall_bot и ТГ ник якобы менеджера @katerinaplhr Предлагают вакансию HR, хорошая ЗП, ничего сложного делать не нужно, но нужно оформить ИП и счет в Альфа Банк. По итогу, после оформления данных, они сливаются, заходишь на повторный зум, сообщения блокируют, поэтому даже предупредить других невозможно! Не делитесь, потом замучаетесь это ИП закрывать, все нервы измотали, возможно, кому-то поможет данный отзыв! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
Роман Иванович
17.08.2023 10:45
Компания расширяется большими шагами, многозадачность и распределенность объектов, глубина сервисов требует высокой квалификации.Скорей не все выдерживают темп.Мотивация сотрудников ежеквартальная!
С трудом верится, чтобы руководство эринтек не оценило многочасовые заслуги каждого. Учитывая, что аноним пишет, мог бы и 25 часов переработки написать..) толку то от его писанины) кроме юридических последствий...