Этажи: отзыв сотрудника
Преимущества:
Обычная пирамида/лохотрон.
В любой пирамиде есть достоинства только для тех, кто вверху это пирамиды.
Недостатки:Обычная пирамида/лохотрон.
Ещё 5−7 лет назад они и им подобные компании предлагали вакансию помощник РУКОВОДИТЕЛЯ.
Соц пакета — НЕТ!
Оплаты сотовой связи — НЕТ!
ДМС — НЕТ!
Оплаты больничных — НЕТ!
Оформление — мутили воду минут пять, так толком ничего и не сказав (((
Сотрудник HR слишком красиво стелит. Ставишь конкретные вопросы — пошли сопли и уход от ответа.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ Недостаткив Этажах три строительных подрядчика не достроили дома клиентам. Сейчас заведены уголовные дела, а толку нет. У подрядчиков пустые счета, кто-то ушёл на своё.Этажи загородная недвижимость и служба безопасности не проверяли подрядчиков, как оказалось, на кого-то уже были заведены судебные дела, фирмы существовали меньше года, директор И. разрешал устраивать конкурсы, чтобы продвигать определённых подрядчиков.Этажи не помогают ни клиентам, ни риелторам, которые теперь судятся.Не советую портить себе репутацию и можно ещё обрести проблемы с законом.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПишут хорошие отзывы сами себе Далее →✗ НедостаткиОпыт работы в компании «Этажи» оказался не таким положительным. Несмотря на обещания о поддерживающей и открытой корпоративной культуре, реальность оказалась совершенно иной. Во-первых, ценности, которые декларируются на сайте и в рекламных материалах, не соответствуют повседневной практике. Во-вторых, атмосфера в коллективе оставляет желать лучшего. Часто наблюдаются конфликты и недопонимания между сотрудниками и руководством. Вместо конструктивного диалога преобладает критика и давление, что негативно сказывается на моральном состоянии команды. Также стоит отметить, что обратная связь от руководства бывает крайне редкой. Это создаёт ощущение, что сотрудники не важны для компании, и их мнение не учитывается при принятии решений. Далее →
АН Этажи
02.12.2021 06:13
Добрый день!
Спасибо за обратную связь! Предлагаемые условия сотрудничества с нами зависят от того, к какой категории относится должность, на которую претендует кандидат: административно-управленческий персонал или специалист по недвижимости. Специалисты по недвижимости сотрудничают с компанией как бизнес-партнеры, а не как наемные работники, с чем и связано отсутствие соц.пакета. При этом организацию и бухгалтерское ведение Вашего ИП компания берет на себя, а Вы получаете мощное обучение, необходимые инструменты для работы, постоянную поддержку компании, возможность самостоятельно выстраивать свой рабочий график и иметь тот уровень дохода, который необходим именно Вам!
Сожалеем, что на собеседовании Вы не получили ответы на свои вопросы. Укажите, пожалуйста, ФИО менеджера, который проводил собеседование, чтобы мы передали информацию руководству для принятия соответствующих мер.
Будем ждать от Вас обратной связи на почту consultant@tmn1.etagi.com!
С уважением, компания "Этажи"