ЭТС: отзыв сотрудника
Договор не оформляет, деньги не платит, сказочник. Коллектив через несколько месяцев меняется полностью. Полное название ООО «Энерго-технические системы». Владелец и директор — [Р.] [И.] [В.]
Цех не оборудован, работать приходится на корточках, света нет, отопления нет, оборудование старое, а требует много, просит выходить в выходные и оставаться вечером. Так в ухо лезет, так поет, а потом кидает на деньги. Много обещает, а по факту ничего, пустая трата времени и денег на проезд.
-
в Нижнем Новгороде есть подразделение. Тут находится первая линия, работающая с клиентами по телефону. И тут начинается самое интересное. Если вы собираетесь туда идти, запомните, что в ваши обязанности будет входить выходить. Руководитель первой линии [М.] [О.], готовьтесь зависеть от ее настроения. Весь день будете выслушивать о личных проблемах руководителя: сколько у нее молодых людей, сколько раз она себя ублажала, какой у нее сын мерзавец. Так же готовьтесь одолжить [О.] деньги и при этом не смейте попросить их обратно, она их не отдаст. Пользуется своим положением. Вы обязаны наливать ей кофе, мыть за нее посуду. Если у вас возникнут вопросы по работе, это ваши проблемы. Задавать их бессмысленно, руководитель занят личной жизнью. Москва на это закрывает глаза или просто не знает. Но когда начальство приезжает с проверкой, готовьтесь мило улыбаться и врать, что все хорошо. Нужно будет прикрывать косяки [О.]. Рабочий день ее начинается в 12 часов дня, она приходит, не включает компьютер, рассказывает про своих мужчин, как она забеременела и не поняла, от кого из них. В течение рабочего дня часто отлучается по личным делам: делает аборт, наращивает ресницы, ходит в солярий. Постоянно говорит, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущество оплачивает мобильную связь Далее →✗ Недостаткия проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →💬1 комментарий