ЮК-Защита: Проблемы с этикой работы HR
Меня пригласили на собеседование в данную компанию на должность «Помощник арбитражного управляющего». Сначала меня дистанционно опрашивала hr подразделения [Е.] — пока все нормально. Далее мое резюме передали руководителю и пригласили на очное собеседование. В итоге договорились о сумме зарплаты (она серая) и сошлись на том, что последнее слово за мной, мол, сегодня же отпишитесь hr менеджеру. Мне необходимо было подумать, поэтому я попросила об отсрочке ответа на сутки, о чем отписалась hr менеджеру, и та согласилась. В итоге на следующий день, написав о том, что я принимаю их предложение выйти на работу в их компанию, мне ответили «хорошо, на следующей неделе дадим Вам ответ». В понедельник ответа не поступило, поэтому вопрос о результатах был отправлен мною. Мне ответили «дадим Вам ответ завтра». Во вторник такая же ситуация — молчание, а на мое повторное сообщение — отказ, не подходите, потому что мы не готовы.
Теперь главный вопрос — зачем вы сначала сами меня подгоняете, а потом даже не отписываетесь. Этика работы с кандидатами нулевая. За тот период мне поступило несколько предложений о работе, и мне пришлось отсрочить с ответом из-за вашей компании. Собирались отказать — отписались бы в понедельник или еще раньше.
Короче, не советую данную компанию, зп серая, у hr менеджера [Е.] напрочь отсутствует этика работы с кандидатами, и вы можете упустить другую работу из-за постоянных «ответим вам завтра».
- 👉 Отзывы о работе помощником арбитражного управляющего в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74387 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаКрасиво обещают на этом преимущества закончены. Далее →✗ Недостатки1) Начнем с перевода с 3 участка на участок номер 1 Люберцы (Освенцем). Труд очищает. Где является главным самопровозглашенный князь или лорд, а возможно и герцог Богданов. Который сам решил в устной форме переписывать трудовой договор, а конкретней отменить чай и ужин, прописанный с 17.00 до 17.30. Конечно, можно пойти на ужин, но потом, как сам гнилой дядя выражается, будут последствия. В чем заключаются последствия — в ТД ваш оклад вообще интересно почему прописан 15 000 т. руб., что является ниже МРОТ, интересно конечно. А всё остальное уже до 95 т. руб. может начислять ОН. Но не получив утреннего золотого дождя дома, он начинает играть вашим КТУ. Вообще, если отказываешься делать допработу, то есть быть монолитчиком, бетонщиком, арматурщиком, мы все помним, что он не получил порцию дождя и ваш КТУ пострадает. 2) Переезды не оплачиваются, упс, может быть мы решим, но много лет решить не могут, понял, так могут только пообещать. 3) Еда, комплексный обед, как они это называют, просто отстой. За вахту я столько съел просто вареного риса, что думал поменяю нацию... Далее →
-
✓ Преимуществаооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →
